公司管理人员年度综合考评表

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1、公司管理人员年度综合评价表(1)评价人公司考评小组被评价人职业化水平指标权重阴耀荣庞麦森张茂义郑三国侯亚峰孙建合张斌张权李超李工程吴颖华刘占成工作绩效(40%)工作忖标达成12工作质量10工作效率10成本节约8职业化修养(30%)责任心8执行力7主动性6团队协作5口律性4职业化能力(30%)组织管理能力8计划能力8协调沟通能力7独立解决问题能力7合计100备注管理人员年度综合评价得分=考评小组成员评价平均得分。公司管理人员年度综合评价表(2)评价人公司考评小组被评价人职业化水平指标权重刘岗保付小文董栓有张锦慧高兴田刘玲杨建科彭刚邓艳华卢继民孙社会常永青邓刚工作绩效(40%)工作H标

2、达成12工作质量10工作效率10成本节约8职业化修养(30%)责任心8执行力7主动性6团队协作L0口律性4职业化能力(30%)组织管理能力8计划能力8协调沟通能力7独立解决问题能力7合计100备注管理人员年度综合评价得分=考评小组成员评价平均得分。序号姓名公司年度考评小组评价得分平均得分合计总分董栓有付小文卢继民孙社会刘岗保杨建科庞新宽邓艳华刘玲张锦慧1阴耀荣987682/959090966268986.12庞麦森978594/94679095947278887.63张茂义99/88/85/749188/52587.54郑三国99/88/91/8292977662589.35侯亚峰

3、9986839394/9291938381490.56孙建合9881929396/9691958182391.47张斌9575888492/91939273783878张权99/888189/8584927569386.69李超99/918593/9593/7062689.410李工程99/92/89/78/93/45190.211吴颖华998287/92/879492/63390.412刘占成99///93/97//6835789.213刘岗保999796/96689396976680889.814付小文999691/95679193887079087.815董栓有958693/

4、96819297978081790.816张锦慧997890/85728997888177986.517高兴田989469/93/8296857268986.1序号姓名公司年度考评小组评价得分平均得分合计总分董栓有付小文卢继民孙社会刘岗保杨建科庞新宽邓艳华刘玲张锦慧18刘玲968591/947096/966168986.119杨建科998295/90949297978182791.920彭冈U989491/92889298927281790.821邓艳华988592999792959697799309322卢继民988695/94708093917378086.723孙社会9784

5、91/95819295937680489.324常永青8576//85/5795/7547378.825邓刚85/80/79/5891//39378.6备注1、公司年度综合考评小组成员：刘岗保、付小文、董栓有、张锦慧、刘玲、杨建科、孙社会、邓艳华、卢继民、庞新宽;2、管理人员年度综合考评最后得分=考评小组成员评价总得分一评委数。序号姓名评价得分次序序号姓名评价得分次序序号姓名评价得分次序1邓艳华93110李超89.4919张权86.6172杨建科91.9211孙社会89.31020张锦慧86.5183孙建合91.4312郑三国89.31021阴耀荣86.1194董栓有90.8413

6、刘占成89.21122高兴田86.1195彭刚90.8414付小文87.81223刘玲86.1196侯亚峰90.5515庞麦森87.61324常永青78.8207吴颖华90.4616张茂义87.51425邓冈IJ7&6218李工程90.2717张斌87159刘岗保89.8818卢继民86.716备注1、公司年度综合考评小组成员：刘岗保、付小文、董栓有、张锦慧、刘玲、杨建科、孙社会、邓艳华、卢继民、庞新宽;2、管理人员年度综合考评最后得分=考评小组成员评价总得分一评委数。