村(社区)党建工作制度

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1、党建工作联系点制度一、目标承诺制度1、坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展，将服务发展、服务群众、服务社区相关单位的各项工作任务细化、硬化，做到人人有目标、个个有责任。2、目标承诺的内容：①服务机关职能工作进位争先目标；②服务“三重”目标，即服务重点工作、重点项目、重点企业的内容及目标；③和谐发展目标，包括领导班子团结干事，党的思想、组织、作风建设，文明创建、社区“双挂”、挂钩扶贫、结对帮困等内容；④个性目标，根据领导干部分管的主要工作、工作人员岗位职责，制定具体承诺目标。3、目标承诺的实施：机关主要领导的

2、承诺目标报局分管领导审定，其他领导班子成员的承诺目标由主要领导审定，机关其他人员的承诺目标由分管领导审定，在每年2月前召开党员大会，所有人员公开作出承诺，并在机关内部进行公示。构建党员保持先进性示范体系，开展“党员责任区”、“党员先锋岗”等活动，开展“争先创优”活动，把先进性示范在岗位上，示范在对困难对象的帮扶上，示范在对数字城管相关单位的业务指导上，示范在群众通过“12319”热线反映的问题的督查服务上。4、目标承诺的考核：考核工作通过每半年自报承诺目标完成情况、支部会通报、支部考核等程序进行，考核结果

3、作为干部提拔使用和表彰奖励的重要依据。二、党员学习教育制度l、学习内容：针对党建工作面临的新形势、新任务，结合数字化城市管理工作实际，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，特别是“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识，学习社会主义市场经济知识和现代科学、文化知识，学习岗位业务。既注重系统性，又要突出每个阶段的重点。2、学习时间：党支部组织集中学习不少于二次，同时党员个人保证10学时以上的自学时间。3、学习形式：主要通过专题讲座、举办骨干培训班、集中交流、知识竞赛、

4、参观考察、书面测试以及党风活动日、重温入党誓词等多种形式，把领导带学、骨干领学、互帮互学、检查督学、考试促学等有机结合起来，深化学习效果。4、学习要求：做到“四有”，有学习计划，有学习重点、有学习笔记、有学习心得，其中学习心得全年不少于6篇。在规定的学习时间，所有党员无特殊情况不得缺席，因故不能参加者，必须事先请假并自觉补课。支部对学习情况全面记载，适时进行讲评。5、支部每年度制定周密的学习计划，建立健全学习制度，明确学习的人数、内容、时间，并抓好督查考核6、加强党建工作信息化建设，通过网上学习交流，巩固

5、和扩大学习教育成果，坚持理论联系实际的学风，切实解决好思想、工作、生活中的实际问题。三、谈心制度1、党支部每半年进行一次谈心活动，了解和掌握党员的思想脉搏，有针对性地做好思想教育工作，通过谈心，加强沟通，化解矛盾，增进感情，促进团结，推动工作。2、党支部针对不同时期不同任务的要求，合理确定谈心内容。3、突出谈心活动的广泛性，坚持“四必谈”，即领导班子成员之间必谈，党员领导干部与分管部门必谈，支部内党员必谈，党员与中心群众及岗位服务对象代表必谈。4、谈心坚持突出重点、有的放矢、以诚待人、情感互动，在平等和谐

6、的气氛中进行，以增强谈心效果。5、谈心结束后，党支部要组织召开专题思想分析会，研究分析中心和党员的思想动态，定期向局党组织和机关党委汇报，提出改进工作的意见和建议。6、积极与党外人员谈心，沟通思想、提供帮助、教育引导，倾听他们的意见建议，及时向党组织汇报。四、民主生活会制度1、党支部民主生活会原则上每年两次。通过开展批评与自我批评，交换意见，沟通思想，互相帮助，达到解决问题，消除思想和工作上分歧，增进团结，加强自身建设，增强党组织凝聚力和战斗力的目的．2、召开民主生活会前，党支部要做好以下准备工作：(1)

7、确定主题与制定方案。根据当前的中心任务和存在的突出问题，结合局党组织和机关党委的要求，确定民主生活会的主题。民主生活会方案，应提前向局组织和机关党委报告。(2)组织学习。根据局党组织和机关党委要求以及民主生活会主题，组织党员学习有关文件，党支部学习时间原则上在半天以上。(3)广泛征求并反馈群众意见。对群众意见和建议，“原汁原味”地如实反馈给本人，并向上级报告，在民主生活会上进行通报。(4)开展谈心活动。机关主要领导分别同班子的每个成员分别谈心，领导班子成员之间、党员与党员之间互相谈心交心。3、民主生活会中

8、，党支部做好以下工作：(1)认真进行党性分析。每名党员形成书面发言提纲，深入查找自身存在的突出问题，对党组织指出的问题和党员群众提出的意见作出实事求是的回答，对存在问题的原因进行深刻剖析。(2)深入开展批评与自我批评。党员之间坚持逐一进行评议，相互之间至少提出一条有实质内容的批评意见。(3)正确对待批评意见。做到“有则改之，无则加勉”，不压制批评、不打击报复。对不符合事实或不完全符合事实的意见，实事求是地作出说明。(4)切实加