《安全检查量化考核实施办法(修订)》考核表1

《安全检查量化考核实施办法(修订)》考核表1

ID:40001543

大小:74.50 KB

页数:4页

时间:2019-07-17

《安全检查量化考核实施办法(修订)》考核表1_第1页
《安全检查量化考核实施办法(修订)》考核表1_第2页
《安全检查量化考核实施办法(修订)》考核表1_第3页
《安全检查量化考核实施办法(修订)》考核表1_第4页
资源描述:

《《安全检查量化考核实施办法(修订)》考核表1》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、附件2公司所属单位领导干部安全量化考核标准序号考核对象职名每月检查标准检查要求每月检查发现问题数每季安全问题考核数组织召开安全会议及其他安全工作完成情况作业岗点机械设备出租场所消防参加本单位月度安全例会安全检查写实报告安全述职1党政正职至少3次至少1台至少1次每季度检查覆盖所有部门、作业岗点、出租场所(半年检查覆盖所有客票代售点)至少1个至少1个主持1份/月1次/年主管安全副职至少4次至少2台至少2次至少2个至少2个报告1份/月(写实表)1次/半年其他副职至少3次至少1台至少1次至少1个至少1个发言//2党政正职至少2次至少1台至少1次每季度检查覆盖所有

2、部门、作业岗点、出租场所及客票代售点至少1个至少1个主持1份/月1次/年领导副职至少3次至少2台至少2次至少1个至少1个发言//3党政正职至少2次至少2台至少2次每月检查覆盖所有部门、作业岗点、出租场所至少1个至少1个主持1份/月1次/年主管安全副职至少3次至少3台至少3次至少2个至少2个报告1份/月(写实表)1次/半年其他副职至少2次至少2台至少2次至少1个至少1个发言//4领导正职至少3次//半年检查覆盖所有广告牌至少1个至少1个主持1份/月1次/年领导副职至少4次//至少1个至少1个发言//注:副职含正职助理-3-附件2续上表公司所属单位领导干部安

3、全量化考核标准序号职名每月检查标准检查要求每月检查发现问题数每季安全问题考核数组织召开安全会议及其他安全工作完成情况作业岗点机械设备出租场所消防参加本单位月度安全例会安全检查写实报告安全述职5党政正职至少3次至少1台至少1次每月检查覆盖所有部门、作业岗点、出租场所及客票代售点至少1个至少1个主持1份/月1次/年主管安全副职至少4次至少2台至少2次至少2个至少2个报告1份/月(写实表)1次/半年其他副职至少3次至少1台至少1次至少1个至少1个发言//6党政正职至少1次票点设备等至少1台至少1次每季度检查覆盖所有部门、作业岗点、出租场所及客票代售点至少1个至

4、少1个主持1份/月1次/年主管安全副职至少1次票点设备等至少1台至少2次至少2个至少1个报告1份/月(宁铁国旅写实表)1次/半年(宁铁国旅)其他副职至少1次票点设备等至少1台至少1次至少1个至少1个发言//7领导正职至少1次至少1台至少5次每月检查覆盖所有部门、作业岗点、出租场所至少2个至少1个主持1份/月1次/年注:副职含正职助理-3-附件4公司所属单位干部月度安全检查监督考核表单位:姓名:职务:年月日序号检查时间检查单位现场检查项目发现问题整改情况考核情况     当月检查情况汇总考核意见检查内容作业岗点机械设备出租场所消防考评小组意见 领导意见 月

5、度规定考核次数111实际完成检查次数111安全写实、参加月度安全例会情况(请注明时间、地点)2014年1月28日15;30公司会议室备注:-3--3-

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。