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时间:2019-05-22
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1、公司党委2011年工作总结及2012年工作要点2011年工作总结2011年,公司党委在**党委的领导下,以“三个代表”重要思想和党的十七届五中、六中全会精神为指导,以科学发展观为统领,以开展“创先争优争创齐鲁创业先锋”、“精细化管理与创新.落实年”、“两保两树”活动为契机,紧紧围绕公司生产经营和稳定大**,推进党的思想建设、作风建设和组织建设,狠抓创先争优和反腐倡廉工作,党组织的政治核心作用得到了发挥和加强。重点抓了以下几方面工作:一、扎实开展教育活动,统一思想认识2011年,面对公司内部实施扩能搬迁、外部铁路建设速
2、度放缓的严峻形势,公司党委深入分析应对,带领全体党员群众统一思想认识,明确任务目标,保障了公司各项工作的有序开展。(一)继续开展好创先争优活动。按照上级党委《关于在创先争优活动中开展领导点评工作的通知》精神,年初,公司党委、各党支部分别召开党员大会,认真开展了创先争优活动领导点评。通过创先争优活动的深入开展,强化了责任,激发了活力,各党支部、广大党员投身活动的自觉性和主动性进一步增强,本年度评选出在各项工作中表现优秀的个先进党支部、名优秀共产党员和名优秀党务工作者进行了表彰奖励。11(二)认真贯彻落实**党委《关于开
3、展纪念建党90周年活动的通知》精神。结合企业实际,落实好建党90周年纪念活动,一是通过会议学习、发放资料、个人自学、悬挂标语等方式,宣传活动内容,重点抓好对党史资料的学习和对党员的党性教育,组织公司名党员、群众代表参加了党史知识答题活动,答题成绩都在分以上。二是按上级党委要求,完成“重温党史、科学发展”主题征文活动,上报征文、摄影作品。三是组织开展了“缅怀革命先烈重温入党誓词”活动。通过开展这些活动,丰富了党员群众的党史知识,提高了党性意识和素养,接受了爱国主义教育,进一步增强了员工工作使命感和责任感。(三)落实好党
4、委中心组学习。结合企业实际,制订理论学习计划、选取学习内容,本年度开展党委中心组学习次,学习内容包括:党的十七届五中、六中全会精神,相关政策和法律法规,《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》、《当前中国宏观经济热点难度问题及“十二五”规划发展趋势分析》视频讲座,“双百”人物和“感动中国十大人物”的事迹以及公司“十二五”规划发展思路,企业形势教育,企业管理知识等。(四)注重班子自身建设。一是落实好民主生活会制度。按照**党委要求,本年度,公司党委召开专题民主生活会和年度民主生活会,两次民主生活会的
5、召开,对加强班子团结协作的能力,促进班子建设,促进企业健康发展发挥了良好的作用。二是党委班子成员自觉参加组织生活,自觉接受党组织和员工群众的监督11。三是以创建学习型领导班子为目标,提升领导干部的整体素质和能力,增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。组织相关人员到同行企业考察学习,开拓了工作思路,提高了企业发展的能力。四是坚持民主集中制原则,认真执行职代会和党政联席会制度,落实好“三重一大”集体决策制度。五是班子成员分工明确,工作上相互沟通、支持,共同为企业发展出谋划策,促进了班子整体效能的发挥。(五)开展思想大讨论
6、,征求企业发展的意见和建议。针对公司整体搬迁,发展环境不断优化的新形势,公司党委安排开展了“企业要发展,我该怎么干”系列大讨论活动,教育和引导广大员工正确认识和应对企业面临的形势与发展任务,进一步统一思想,明确工作目的,端正工作态度,以更加扎实有效的实际行动与企业同舟共济,共谋发展。活动期间,通过广泛发动,各生产、管理部门积极展开大讨论,就公司相关部门、岗位、生产流程中存在的问题和亟待解决的问题提出建议和意见,共征集好点子,增强了全员的主人翁意识和责任感,促进了企业的健康发展。二、做好党建与生产经营工作的结合,保障企
7、业科学发展。公司党委坚持以党建带动生产经营工作,抓好党建促发展。(一)抓好制度建设工作。按照公司《“精细化管理与创新·落实年活动”实施方案》要求及工作部署,修订完善了制度,完成员工手册编制,加强了责任制考核体系建设,加强了风险管理,强化了法律维权意识。11(二)抓好党支部建设工作。一是按照《*党委工作条例》、《**党支部工作条例》和《公司党务工作目标化管理实施细则》,每季度对党支部开展工作情况进行检查考核,督促党支部完成好工作任务。二是对支委人员进行业务培训,并检查考核学习情况,促进党支部工作水平的提升。三是部署做好
8、党员民主评议工作。指导各党支部召开专题组织生活会,做好民主评议党员和创先争优评选推荐表彰工作,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。(三)做好员工思想工作。督促各党支部每月对员工思想状况进行分析并上报,有针对性的对员工做好宣传思想政治工作,针对厂区搬迁后个别员工思想出现波动的实际情况,公司纪委、纪检监察室组织开展了与员工谈心谈话活动,引
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