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时间:2019-05-21
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1、工作总结2012—2013学年度第二学期时光荏苒,一学期的工作在紧张、忙碌又轻松愉快的氛围中过去了。我校全体师生在中心校的正确领导下,大力推进素质教育和法制教育,认真完成上级交给的各项任务和学校的工作目标,总的来说,本学期我校全面贯彻党的教育方针,深入实施素质教育,全面推进基础教育课程改革,坚持以育人为根本,遵循“以人为本,面向全体,安全为重,和谐发展”的办学思想,努力把学校办成一所学生向往、家长放心、社会声誉好的农村小学,以教学质量为核心,进一步提高了办学水平,完成了期初提出的工作目标。现将一学期的工作总结如下:一、德育工作1、开学初,根据中
2、心校德育工作计划制定出本校的德育工作计划,始终按计划行事,认真贯彻落实教育局的有关文件精神,利用政治学习时间认真组织教师进行政治学习,特别对教师的职业道德进行严格的要求,坚决执行长春市教育局的五条禁令,师德较好的教师有:王筱平、王珊珊、王永芳。他们能够具有敬业精神,早来晚走,认真辅导学生,关心体贴学生,深得学生及家长的好评。特别是王珊珊老师能够带病坚持工作,为了不耽误学生课程,去长春看病都是利用星期六、星期日,星期五午前上课,午后去长春。还有李丽丽老师孩子有病去长春住院,午休前回来,没顾得上休息,午后就给学生上课,他们这种敬业精神值得全体教师学
3、习。王雨合教师年纪比较大,但工作认真,作风严谨,无论是授课还是辅导学生都尽心尽力,深的学生及家长的好评。2、校园的文化建设有了很大的变化,经常对学生进行“校风、校训、班风、班训”基础教育,使学生有严谨的学习态度,除此之外本学期董明礼、王显军、王珊珊三位老师出校园黑板报六次,利用板报对学生进行学习理想、安全、礼貌、防传染病宣传教育,各班每月出一次班级黑板报,使学生的道德情操得到了陶冶。3、根据中心校下发的少先队工作计划,对学生进行一系列德育教育,利用校园广播、国旗下讲话、班级晨会、班队活动、品德课、板报、学习园地、各学科、各岗位渗透德育教育。积极
4、开展丰富多彩的少先队活动(1)、3月份,我校组织了《雷锋在我身边》德育活动,活动要求读雷锋日记、雷锋的故事,写读后感,各班利用班会弘扬雷锋精神,学雷锋,做雷锋。(2)4月份在中心校组织的争做“五小标兵”启动仪式后,根据中心校少先总队的安排,我校也组织了一次争做“五小标兵”启动仪式,在启动仪式上,学校向全体少先队员提出了活动要求,少先大队长齐名妍同学,代表什家小学少先队大队委向全体少先队员发出了倡议,活动中,每个中队每周评选出每项各一人,学校每项各评选出一人,利用每周一的升国旗时间公布每个中队的“五小标兵”,对学校评选出的“五小标兵”进行授章,通
5、过这两项活动学生学习、纪律、文明礼貌都得到了提高,全校掀起了争做“五小标兵”的高潮。4、发挥少先大队的主体作用,少先队工作得以加强,本学期早中晚校门设立了学生监督岗,少先队大队干部每周2人每天早中晚,分别在校门两侧站立,监督进出学生文明礼仪,同时检查标志佩戴情况。同时利用课间进行检查,杜绝学生在室外吃零食,这些都做到了有据可依,有章可循,是学校管理得到进一步完善。坚持每周进行红旗班评比,校长、主任轮流值周和值周学生到班级进行检查,定期总结,每周评出两个红旗班,本学期红旗班评选较多的是一年一班、二年一班。一、教学工作质量是学校生存发展的基础,是学
6、校的生命。一学期来,我校能够紧紧围绕中心校教学工作会议精神,按照中心校的工作要求,坚持“以人为本”的管理思想,坚持教学管理标准化,采取了行之有效的教学管理策略,深化了课堂教学改革,教师的教育教学行为发生了变化,学生综合质量在不断提高,取得了可喜的成效。(一)、统揽全局,科学分工,教师得到心理平衡,教学积极性高。针对我校班额大小不一,、班科任任务不均衡,班主任心里不平衡等因素,从分工入手,减轻班任的课节,科任多承担授课任务,比如我校年纪比较大的王雨合老师和其他科任都承担18节以上的授课任务,在没有专职音乐、美术的教师的情况下,能够开全科目,开足课
7、程,本着人尽其才,物尽其用 (二)强化标准管理,探究合作策略: 为了实现教学管理目标,我校充分发挥校本培训的作用,立足本校,抓管理、争优质、提质量、促发展,为实现学校办学目标而努力,抓教师队伍建设,从转变教育观念入手 1、鼓励教师们学习新课标理念 利用开学教师备课周时间,组织全员教师参加中心校举行的校本培训活动,要求教师按时参加,认真听讲,作好记录,并写出心得体会,本校主管教学领导,对新课程理念的学习又做了细致的部署安排,并结合新课程理念在实际中的应用安排了学习活动。单周的周三为业务学习时间,组织开展不同教研学习活动,2、学校领导班
8、子有明确的教学管理思想。校长、主任深入实际,校长听课32节,主任听课51节,重点指导以点带面,全盘推动,效果显著。近两年我校注重对教师教学基本功的培训
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