用 爱 心 温 暖 童 心

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1、用爱心温暖童心孝南区祝站中心小学李继红有人说:班主任是世界上最小的主任,没名没利。也有人说:班主任是学校里最苦的岗位。吃力不讨好,谁也不愿当。从事班主任工作多年,我感触颇深,有几分劳累,几许收获,我咀嚼过失败的苦涩,也品尝过成功的甘甜。经历过一次次心灵的历程,认为班主任老师是不乏味的、是充实的。因为我与学生同学习,同娱乐,同运动,同喜同忧,日复一日,年复一年,肩负班主任的重担,苦也心甘,累也情愿。一个好的集体,没有科任老师辛勤工作,没有领导的支持,没有同事的合作,没有家长和社会的密切配合,班主任就是再有本事,也难以发挥作用,所以我在

2、班主任这个岗位上的一点一滴,也就是只做了班主任该做的工作。一、用爱心管理班级班级常规管理是一项整体的育人工程。关系到把学生的积极因素调动起来,形成合力,构筑学生自我管理机制。为此,我想方设法构建学生自我管理体制,为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗“施政”,体验服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己等感受。享受老师对班级的爱,使学生学会自爱并去关爱他人。班规的具体内容要根据班级的实际和学校的要求,及时地作出适当的调整,使班规适应学生、班级的变化,不断提高要求,引导学生的行为和品德向更高的层次发展,陶冶学生的品质,促使学生通过自

3、我教育、自我调整、自我管理而不断成长。1、建立值日制度由学生根据自己的能力,认为能当好值日生,推荐自己当值日生。班中的事由值日生全权负责,班干部协助工作。值日生负责检查当天的卫生、纪律,督促每一位同学做好自己的份内事,记载班务杂志。这样极大地激发了学生的主动性,培养了他们的才能,班组的自我管理得到了加强,班集体内部也日趋团结。例如学生黄志辉,他虽说学习不怎么样,但他劳动积极,组织管理能力较强,我利用他的优点轮流让他当值日生,班上的学生没有一个认为他学习不好而不听他的。在他的带动下同学们的表现良好,班级工作进行得非常顺利。2、民主选拔

4、班干部为了使更多的学生有当干部的机会,让每一个学生都相信“我能行”。我采取让学生“我选我”、“我能行”、“能胜任”方法。先让学生自我推荐作简单介绍,依能力说明任什么职务,再由学生无记名投票,民主选举,组建班委会。这样既可以给更多的学生提供锻炼的机会,又有利于学生干部摆正个人和集体的位置,正确处理个人与集体的关系,养成良好的班风。有一个积极向上的目标,这样同学们团结友爱,互相帮助、助人为乐,自觉性强,班级充满了生机。六年级班级改选,学生程文轩举手说:“老师,我当班长能行,我一定能配合好你的工作,把班级管理得井井有条。”实践证明由于这个

5、学生各方面都很优秀,班上的学生都服从他的领导。3、事事落实到人让每位学生明确在班级中的位置和责任,体会到自身的价值和尊严,调动每一个学生的积极性。就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置,担负一项具体的工作,人人都为集体作贡献,人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员,我要为班级有担当、给力。我在班级管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任务承包责任制度。好多老师认为班上的卫生难做,清洁区难以保持。我采取让学生自由组合,每天四人做清洁,找出你认为比较负责的组织在一起,保证清

6、洁区必须保持干净。有了这种方法,同学们做起事来有商量,他们每天自己选择好值日生,由值日生分好工做好清洁,如果当天清洁区没有扫干净,被扣分了,我问明原因,根据情况作出处理。有一次,学生岳继阳他们这一组同学做清洁,他们商量好了,由他倒垃圾,结果他毛手毛脚,将垃圾撒落在楼梯上,第二天早上当我发现这些垃圾是我班学生落下时,我除了教育外还让他从三楼一直扫到了一楼,并且用拖把把整个楼梯拖了一遍。从此后这名学生扫地再也不马虎了,同时也教育了其他学生。有了一定的方法,我这班主任当起来也轻松多了,对于班上拖地,擦窗台,擦课桌等方面基本不用我操心,学生

7、会自行其责,做完做好。这种责任制度使学生在集体中找到自己的“位置”,觉察到自己的有义务去做好每天的事,从而形成责任意识。走进我们班,你会感觉美观大方,班级布置尽显班级风采,展示学生个性。我觉得很自豪,因为这些都是学生在班干部的带领下,自己做的。二、用爱心营造和谐班级1、“偏爱”待优生在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注待优生,给他们以更多的关注,更多的投入。在班集体中,我总精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。大胆吸收这些待优生参与

8、班级管理,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。就说我们班的李卓吧,因为长得比较胖,动作慢,再加上父亲长年在外面打工,母亲去世了,奶奶年龄大了,没有精力管教。他很贪玩,有段时间作文、日记等经常不能按时完成,同学给他起了个绰号叫“懒洋洋

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