如何看待国有企业的效率

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1、如何看待国有企业的效率进入新世纪以来，我国国有企业的经营效益明显提高，国有资产和企业利润均实现了较快增长。2000年—2010年，国有工业企业资产总额由84014.94亿元增长到247759.86亿元，累计增长111.9%，年平均复合增长率为11.4%；利润总额则由2408.33亿元增长到14737.65亿元，累计增长511.9%，年平均复合增长率达19.9%。代表我国国有企业较高水平的中央企业发展更为迅猛，“十一五”期间的资产总额、营业收入、上缴税金和税后净利润等主要经营指标均实现了翻番，年均国有资产保值增

2、值率达到115%。国有企业的经营绩效有了显著提高。但是，对于国有企业效率提高的原因，社会上有不同认识。当前，社会上围绕国有企业有很多争论，而其中，国有企业的效率问题更是诸多争论的中心。那么，如何看待国有企业的效率呢？国有企业改革的不断深化是效率提高的主要原因有人认为，最有效率的产权制度必须将产权建立在自然人基础上，而国有企业由于产权不清晰，会导致严重的委托代理问题，无法实现对国有企业有效的监督，因而其效率必然低于私有企业。还有人认为，国有企业和政府就是“儿子和父亲”的关系，所以，在国有企业产生亏损或面临破产时

3、，常常能够从政府那里得到援助，也就是说，国有企业面临的预算约束是“软性的”，这造成国有企业的行为和决策难以受到竞争的压力，即使经营糟糕也没有被收购或接管的威胁，因此造成企业管理的低效率。然而，这种论断是不符合实际的。实际上，无论是国有企业还是私有企业，只要经营不善，都会出现亏损和破产。影响企业效率的因素有很多，如管理水平、技术水平、体制机制、宏观环境等，与企业的所有制形式并不存在简单的对应关系。同时，上述关于国有企业低效率的论证，在私有制股份公司身上也同样成立。所有权和经营权相分离是现代企业制度的根本特征，因

4、此无论国有企业还是私有企业，都将面临同样的“委托代理问题”。如果私有制股份公司能够通过公司治理的设计解决这些问题，国有企业也同样可以做到。实际上，随着信用制度、股份公司、国家干预、福利制度的出现，资本主义经济中企业的预算约束也出现了不断软化的趋势。特别是随着资本主义经济的日益金融化，运用他人资本进行投资、经营、赌博和冒险已经成为了资本运动的基本形式，建立在完全私有制基础上的硬性约束已经被彻底打破了，这一点，我们在金融危机中美国政府出巨资救助濒临破产的大企业的实例中看得清清楚楚。事实上，经过多年的深入改革，我国

5、国有企业的产权制度、管理体制和治理结构发生了根本性变化，形成了与市场经济相适应的新的企业制度和管理体制，建立起了以“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”为基本特征的现代企业制度；国有资产监督管理委员会的成立及国有资产分级管理体制的建立，明确了国有资产的监管主体；大多数国有企业实行了股份制改造，企业经营决策的自主权大大提高，国有企业的治理机制明显改善；政府对国有企业资金的无偿划拨基本停止，政府对国有企业的财政补贴和其他变相补贴也大幅减少或基本消失；通过社会保障体制等相关配套改革的推进，国有企业卸掉了原有的政

6、策性负担，绝大多数国有企业在经营方面已实现了市场化；通过对国有企业实行抓大放小、有进有退的结构调整,国有经济的重点放到关系国民经济命脉的重要行业和关键领域。上述改革措施，是国有企业效益明显改善的根本原因。国有企业效率的提高不是由垄断带来的有人提出，国有企业优异的绩效表现是因为其垄断地位，因此不具有说服力。这种观点也是不正确的。首先，国有企业并不都是垄断企业。在我国，除了电网、石油石化、电信基础运营、铁路交通运输等行业有着较强的垄断性之外，大部分属于竞争行业，如建筑、房地产、汽车、机械制造、信息产业、金融业、商

7、业和社会服务业。其次，在我国，垄断性行业如成品油、天然气等产品的价格都是由政府制定的，因此，这些具有垄断地位的国有企业并不能通过实行垄断价格获取超额利润，相反，由于政府定价考虑了宏观经济形势和社会经济状况等诸多因素，在一些时候定价较低，往往造成相关垄断企业的亏损。第三，从实际看，我国国有企业的综合实力明显高于非国有企业，不少国有企业在生产规模、科技创新、全员工效、安全指标和发展速度等主要技术指标上不仅在国内一流，在国际上也处于领先地位。第四，某些行业和某些时期部分国有企业财务效率低于其它企业的重要原因之一，就

8、是它们承担了比较多的社会责任、社会负担。比如在危机时期，国有企业不能任意解雇员工，国有企业具有比较完整的工资和福利体系等，而不是它们的技术、管理和经营水平低于其它企业。第五，效率有多重含义和维度，如微观效率、宏观效率、静态效率、动态效率、财务效率、技术效率等，不能简单类比，需要具体分析。事实上，在竞争性行业中，国有工业企业的财务效率与私有企业、外资企业相比并不存在显著差异，而在技术效率方面，如钢铁、