团队心理授权对团队氛围与团队绩效的中介作用研究--基于跨文化团队的研究

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1、万方数据分类号UDC密级学位论文团队心理授权对团队氛围与团队绩效的中介作用研究——基于跨文化团队的研究作者姓名：指导教师：申请学位级别：学科专业名称：论文提交日期：学位授予日期：评阅人：朱静张兰霞教授东北大学工商管理学院硕士学科类别：管理学企业管理2013年6月论文答辩日期：2013年6月2013年7月答辩委员会主席：关志民教授许慧敏副教授王伟光教授东北大学2013年6月万方数据AThesisinBusinessManagementUllllHIIHIIIHIIIllLIIIIIIIIIIJo125814Resea

2、rchontheRelationshipbetweenTeamClimateandTeamPerformancewiththeMediatingEffectofTeamPsychologyEmpowerment——BasedonCross—cultureTeamsByZhuJingSupervisor：ProfessorZhangLanxiaNortheasternUniversityJune2013万方数据独创性声明本人声明，所呈交的学位论文是在导师的指导下完成的。论文中取得的研究成果除加以标注和致谢的地方外，不

3、包含其他人己经发表或撰写过的研究成果，也不包括本人为获得其他学位而使用过的材料。与我一同工作的同志对本文所做的任何贡献均己在论文中作了明确的说明并表示谢意。学位论文作者签名：本行日期：Y，乡．6一浏学位论文版权使用授权书本学位论文作者和指导教师完全了解东北大学有关保留、使用学位论文的规定：即学校有权保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘，允许论文被查阅和借阅。本人同意东北大学可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索、交流。作者和导师同意网上交流的时间为作者获得学位后：半年口一年／一年半口两年口

4、学位论文储签名味旖签字日期：加，弓．二d。聊繇l岳佬签字日期：加一、彳、沙万方数据东北大学硕士学位论文摘要团队心理授权对团队氛围与团队绩效的中介作用研究——基于跨文化团队的研究摘要随着全球化进程的加速和跨国经营的蓬勃发展，越来越多的企业走向国际市场。企业在执行全球化战略的过程中，跨文化团队应运而生，有关跨文化团队的管理问题也日益受到学术界的广泛关注。团队心理授权作为团队管理研究范畴内的新生事物，因其涉及内容和测量方法的复杂性正逐渐引起国内外有关学者的关注和研究。尽管国内外有关团队氛围与团队绩效关系的研究已经探究出一

5、些相关变量的关系，但是没有文献基于团队心理授权的角度来进行分析。而本文则是从团队心理授权的角度来进一步探究团队氛围与团队绩效之问的关系。迄今为止，国内外有关团队心理授权的相关研究还比较匮乏，尤其是缺少跨文化背景下的研究，本文是基于跨文化团队对团队心理授权做出的初探性研究。首先，通过梳理国内外有关团队氛围、团队心理授权及团队绩效的理论和文献，找到本文研究的切入点，并以此明确了本文的研究思路及研究方法，提出了研究的假设，同时构建出理论模型。接下来，参照国内外已有成熟量表设计了本文的调查问卷并以跨文化团队中的成员为对象发

6、放了大量的调查问卷。随后，对调查问卷收集到的数据进行了分析，探讨了团队氛围、团队心理授权及团队绩效等研究变量的相互作用关系，并基于跨文化团队得到如下结论：一是团队氛围对团队绩效有正向的影响；二是团队氛围对团队心理授权有正向的影响；三是团队心理授权对团队绩效有正向的影响；四是团队心理授权在团队氛围与团队绩效之间起到中介作用。同时，得出了性别、年龄、受教育程度、岗位类型等人口统计学变量对研究变量产生影响的结论。最后，对数据分析结果进行了总结，得出了本文的主要结论和对跨文化团队管理的借鉴，并提出了对未来研究的展望。关键词

7、：人力资源管理；跨文化团队；团队心理授权；团队氛围；团队绩效万方数据东北大学硕士学位论文AbstractResearchontheRelationshipbetweenTeamClimateandTeamPerformancewiththeMediatingEffectofTeamPsychology1r-、EmoOWementBasedonCross—cultureTeamsAbstractAlongwiththeaccelerationoftheprocessofglobalizationthefastproc

8、essofthemultinationalbusiness，cross—cultureteamarisesatthehistoricmoment．Thecross-culturalteammanagementissuesarebecomingincreasinglywidespreadattention．Asnewthings，theteampsycholo