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时间:2019-02-25
《东方物流北京有限公司中层管理人员激励机制设计》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、首都经济贸易大学硕士学位论文THESISOFMASTERDEGREE论文题目:东方物流北京有限公司中层管理人员激励机制设计院系:专业硕士教育中心专业:工商管理硕士(MBA)学号:22009180709作者:王繁指导教师:高闯完成日期:2012年3月9日I附件二:独创性声明本人郑重声明:今所呈交的《东方物流(北京)有限公司管理人员激励机制设计》论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的科研成果。尽我所知,文中除了特别加以标注和致谢的地方外,论文中不包含其他人已经发表或撰写的内容及科研成果,也不包含为获得首都经济贸易大学或其它教育机构的学位或证书所使用过的材料
2、。作者签名:王繁日期:2012年3月9日关于论文使用授权的说明本人完全了解首都经济贸易大学有关保留、使用学位论文的有关规定,即:学校有权保留送交论文的复印件,允许论文被查阅、借阅或网络索引;学校可以公布论文的全部或部分内容,可以采取影印、缩印或其它复制手段保存论文。(保密的论文在解密后应遵守此规定)作者签名:王繁导师签名:高闯日期:2012年3月9日II摘要企业在创建人事制度和进行人事制度改革过程中,激励机制的设计是其中的重要组成部分。就激励本身来讲,尤其是设计针对合资企业中层管理人员的激励机制,一直是企业高层管理团队的难题。首先,中层管理人员的激励问题不能足
3、够的引起公司的重视。公司高层管理团队没有认识到中层管理人员在公司承上启下的重要战略位置。其次,合资企业的高层管理人员在人力资源管理的认识上存在差异,公司在成立初期将工作的重心放在急功近利的抢占市场份额上,在内部管理上,没有及时有效的建立科学的管理制度。东方物流就属于这种情况,而且就目前公司的业绩来看,急需理顺公司的管理秩序,改进与重新设计针对中层管理人员的激励机制,真正发挥中层管理人员的作用,从而扭转公司亏损的局面。合资公司针对中层管理人员完善的激励机制是公司留住人才,吸引人才的不二法宝,是公司提高经济效益和社会效益以及增强市场竞争力的重要保障。本文对经典激励
4、理论进行了回顾及评价,针对东方物流现有激励机制存在的各种漏洞,在薪酬激励理论的指引下,提出了通过完善现有薪酬制度的薪酬激励机制。按照经典需要激励理论以及以人为本现代企业管理观念,为填补公司在针对中层管理人员激励机制上的空白,提出了建立精神激励机制。从物质激励和精神激励两个方面较为完整和系统的为东方物流中层管理人员设计了激励机制方案并给出了实现途径。关键词:东方物流;中层管理人员;激励机制改进与设计VAbstractThedesignoftheincentivemechanismisanimportantcomponentpartduringcreatingap
5、ersonnelsystemandreformingapersonnelsystemprocess.Incentiveitselfisconcerned,especiallythedesignofincentivesformiddlemanagersinjointventures,hasbeentheproblemofcorporateseniormanagementteam.First,theincentiveproblemsofmiddlemanagersisnotsufficientcausetotheattentionofthecompany.Thec
6、ompany'sseniormanagementteamfailtorecognizethestrategicpositionofmiddlemanagersinthenexus.Secondly,theseniormanagementofthejointventuretherearedifferencesintheunderstandingofhumanresourcemanagement,intheearlydaysthefocusoftheworkonthequicksuccesstoseizemarketshare,andtheydontestabli
7、shascientificmanagementsystemforinternalmanagementtimelyandeffective.OrientalLogisticsisthecase,currentlyforthecompany'sperformance,thereistheurgentneedtorationalizethecompany'smanagementorder,andimproveandredesignincentivesmechanismformiddlemanagerstomakethemplaytheirrole,thusrever
8、seadeficitsituation
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