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时间:2019-02-14
《公司概论期末复习题二及答案》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、期末复习题二一、判断正误1.有限责任制起源于美国。(X)2.公司有限责任的含义就是指股东对其公司或公司的债权人没有履行支付超岀其股份出资额的义务。(V)3.股份有限公司的董事必须是股东。(X)4.在有限责任制的条件下,债权人的权益得到了有力的保护。(X)5.有限责任产生的结果是公司的人格与其成员的人格的分离。(X)6.财产混合是指公司与其成员之间或其他公司之间没有严格的区别。(X)7.公司法人治理结构小的信任托管关系是指董事会与经理人员之间的关系。(X)8.在CEO存在的条件下,董事会不再对重大经营决策拍板,其主要功能是如何选择、考评和制定以CEO为中心的管理层。(X)9.有
2、限责任是鼓励投资的最有效的一种法律形式。(V)10.在股份公司中,董事长与总经理职务集于一身时,能够有效制衡。(X)11.公司治理问题产生的根源在于公司所有权与经营权的分离。(V)12.企业集团是一个企业联合体,自身不是法人实体。(V)13.母公司、子公司和关联公司共同组成一个独立的法人实体。(X)14.专业性控股公司的经营往往集中于一个产业。(V)二、单项选择1.直索责任是指:()A.承认公司的独立人格B.公司人格否定论C.保护股东免受债权人的直接追索D.弥补有限责任的缺陷2.控股公司的职能主要是:()A.资本运营B.产品的生产经营C.国际贸易D.市场开发3・关于有限责任制
3、的缺陷,下列哪种说法不正确?()A.忽略了对股东的保护B.忽略了对债权人的保护C.为董事滥用公司的法律人格提供了机会D.对侵权责任的规避4.以下哪一个不是有限责任制的功能?()A.风险减少和转移B.管理效率的提高C.鼓励投资D.促进资本流动5.公司法人人格否认制度可以在滥用行为出现后,最大限度地保护()的权益。A.股东B.消费者C.债权人D.董事6.下列职权中,属于董事会的有:()A.修改公司章程B.制定公司增减资本、发行公司债券的方案C.提请聘任或解聘公司的副总经理和财务负责人D.选举监事会成员7•总经理和CEO之间的关系,下列哪种说法是正确的?(A.二者只是称谓不同B.C
4、EO比总经理的职位高C.CEO比总经理的权利大D.CEO比总经理的责任重&下列哪种权力需要股东付出而不是得到?()A.投票权B.分红权C.转让权D.A和B9.董事会和监事会的关系是:()A.监事会是董事会的下属机构B.董事会是监事会的下属机构C.董事会与监事会平等制约D.董事会与监事会亳不相干10.国有控股公司的出资者是:()A.个人B.集体C.多元的D.国家)公司的法人边界。11•在一个多法人联合体的企业集团中,公司治理的边界要(A.小于B.等于C.大于D.没关系三、多项选择1.公司应以其全部财产对债务负责,是由什么决定的?()A.公司的独立人格B.应履行的法律义务C.民事
5、责任的一般原则D.经济因素2.在什么情况下,对公司的独立人格予以否定?()A.财产混合B.业务混同C.人员混同D.内部人控制3・公司有限责任的含义是指:()A.公司以其全部财产承担责任B.公司以其财产的一部分承担责任C.股东以其岀资额承担责任D.股东以其全部个人财产承担责任4.公司总经理是:()A.公司法人代表的代理人B.公司行政工作首脑C.公司法人代表;D.董事会的雇员5.独立董事是()。A.执行董事B.非执行董事C.公正董半D.专家董事6.公司法人治理结构形成的原因是:()A.弥补股东的功能性缺陷B.克服责任无人承担的缺陷C.维护股东和公司利益0.相互制衡7.股份公司出现
6、哪些情形必须召开临时股东大会?()A.选举董事会和监事会成员B.决定公司的利润分趾方案和年度预决算方案C.持有公司股份10%以上股东请求D.公司未弥补的亏损达股本总额的三分之一8.以下哪些是企业集团在战略上的优势?()A.多元化经营B.拓展经营边界C.风险规避D.专业化程度高9.下列哪些是公司的合议制机构?()
7、JY■1i1RtfjC.执行机构10・对公司管理不善,总经理应承担的责任是:()0A.经济上B.行政上C.职务上D.法律上四.简答1.概述有限责任制的含义。有限责任制的功能与特点如何?答:有限责任制是指根据法律规定,债务人仅以其全部财产的一部分承租清偿债务的责任,债权
8、人也仅就债务人的部分财产请求和强制执行,即使其债权未因此而获得全部清偿,对于债务人的其他财产也不能执行。有限责任制的功能:(1)风险减少和转移功能;(2)鼓励投资功能;(3)资本流动促进功能。有限责任具有两个基本特征:1)公司具有与其投资者(股东)个人互相分离得独立人格・2)公司股东对公司负有出资的义务,股东以其认购的出资额承担对公司的责任.2.简述公司人格否定的特征。在什么情况下对公司的人格予以否认。答:公司人格否定的特征主要有:其是对特定法律关系中公司独立人格的否认;其是对失衡的公司利益关系的事后司
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