公司制度落实情况汇报

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1、为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划公司制度落实情况汇报　　企业基本制度执行情况汇报　　党委办公室：　　根据厂“关于进行油田基本制度执行情况自查的通知”精神，工会办公室对照《河南油田党群工作基本制度》第四篇----工会部分，逐项进行了自查，大部分制度在我厂得到了落实，极个别没有落实的如下：　　1、工会组织制度第2条工会干部配备与管理的第条中规定：根据《工会法》规定，局、厂、矿级工会主席按同级副职配备，基层车间工会主席享受同级党政副职待遇

2、，工会小组长享受行政班长奖金待遇。　　没有落实之处：在我厂，基层车间工会主席只享受同级党政副职奖金待遇，基层女工主任、工会小组长没有享受到行政班长奖金待遇。　　2、工会组织制度第2条工会干部配备与管理的第条中规定：局、厂级工会主席参加中国工运学院学习，通过考试取得上岗任职资格证；条中规定：科级以下工会专职干部送河南省总工会干校培训，通过考试取得上岗任职资格证；条中规定：基层队兼职工会干部及工会小组长，参加局工会举办的培训班，通过考试取得上岗任职资格证。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业

3、的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　没有落实之处：我厂大部分工会主席和工会小组长是在XX年11月通过岗位竞聘上岗的，没有按规定进行上岗培训和通过考试取得上岗任职资格证。　　3、工会女职工委员会管理制度的第3条组织制度中规定：在工会会员代表大会、职工代表大会中，女职工代表应与女职工比例相适应。　　没有落实之处：局、厂工会会员代表大会、职工代表大会中，女职工代表与女职工比

4、例不适应。　　水电厂工会办公室二〇〇四年十月二十八日　　公司办制度执行情况自查汇报　　按照《关于开展XX年上半年制度执行情况检查的通知》文件精神，我部门对工作落实情况进行了全面自查，现将自查情况报告如下：　　一、办公室基本情况目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　为强化办公室上传下达，有效沟通，协调组织等功能，

5、公司强化了办公室工作职能，同时对办公室提出了新的要求，并引进大学生增加人员力量，提升了办公室人员素质，在一定程度上改变了以往管理条线多，人员少，事务杂，工作不能全面兼顾，精细管理有欠缺的现象。尤其今年上半年办公室各项工作取得了显著的变化，有效地推动了公司全局性工作的有序开展。经过办公室主任的重新调整后，办公室全面梳理了各条线工作流程，使得岗位职责更加清晰；细化了责任分工，进一步提升了工作效率；强化了办公室人员的责任意识和岗位履职能力。目前办公室人员年轻，思想活跃，有朝气，有活力，肯吃苦，团队意识较好，能保质保量

6、的完成办公室各项工作和领导交派的任务。　　二、办公室执行自查工作开展情况　　加强组织领导　　召开会议集中学习　　印发文件督促检查　　认真审核严格把关　　三、存在的问题　　加快适应发展需要，加快对行业工作的了解和学习是办公室人员提升工作能力，完善工作要求，提高工作质量的重要方面。　　抓好基础建设工作，从高质量、精细化、高标准入手是我们需要长期坚持做好和认真执行的重要工作。　　不断学习，提升写作能力是我们亟待加强和提高的方面。　　四、今后工作的方向目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的

7、巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划　　公司认真学习并积极落实各项工作及文件要求，提升了办公室思想认识高度，明确了工作努力的方向和目标。今后我们将认真总结工作中存在的不足，向集团公司虚心请教，取长补短，坚持以科学发展观为指导，站在公司长远发展的高度，坚定信心，鼓足干劲，以进取的状态、创新的精神和务实的作风，不断探索新思路、新措施，努力开创办公室工作的新局面，为实现企业持续有效协调

8、发展做出新的贡献。　　XXX物业管理制度执行情况报告　　众所周知，物业管理作为房地产开发的延续和售后服务，亦逐渐形成了一个不可替代的新兴行业，并逐步在人们心目中占有一席之地，和人们的生活息息相关、密不可分。目的-通过该培训员工可对保安行业有初步了解，并感受到安保行业的发展的巨大潜力，可提升其的专业水平，并确保其在这个行业的安全感。为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺