省集体合同要约

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1、XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观省集体合同要约　　篇一：省集体合同要约　　篇一：公司集体合同要约书　　关于XX年－XX年度集体协商　　要约书　　淮北某某工贸有限责任公司：　　依据《安徽省集体合同条例》等有关规定，为更好地维护本企业和职工双方的合法权益，促进企业劳动关系的和谐稳定，根据本企业实际情况，拟进行集体协商并签订XX—XX年度集体合同。为保证集体协商的顺利进行，特此就有关事项向企业方提出如下要约：　　一、协商时间：XX年10月10日下午3点整　　二、协

2、商地点：某某公司二楼会议室　　三、协商内容：　　1、劳动合同管理；　　2、劳动报酬；　　3、工作时间和休息时间；　　4、劳动安全卫生；　　5、女职工特殊保护；　　6、社会保险和福利；　　7、职业技能培训；　　8、合同的履行、变更、解除和终止；按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　9、履行集体合同发生争议时的协商处理办法

3、；　　10、违反集体合同的责任；　　11、双方认为应当协商的其他内容。　　四、确定双方协商代表　　建议双方各选派（5）名协商代表。职工方协商代表：工会副主席---先生为首席代表，其他代表为：　　请企业行政方也尽快提出协商代表名单，以便工作沟通和做好协商的准备工作。　　五、为有利于协商工作，请企业行政方提供上一年度以下资料：　　1、销售收入情况；2、利润情况；3、资产负债表；4、资产损益表；5、本单位上年度职工工资总额和职工平均工资；6、其他与以上协商内容有关的资料。　　以上资料请企业行政方在协商会议开始五日前，提供给职工方协商首席代表，所涉及的商业秘密，本方代表将严格遵

4、守保密规定。　　六、请在收到本要约书之日起二十日内予以书面答复。　　淮北某某工贸有限责任公司工会委员会（章）　　XX年8月28日篇二：平等协商集体合同要约书　　附件　　平等协商集体合同要约书　　：按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　为建立企业和谐稳定的劳动关系，维护职工合法权益，促进企业又好又快发展，根据《中华人民共

5、和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《浙江省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》、《浙江省集体合同条例》和国家劳动和社会保障部《集体合同规定》、《工资集体协商试行办法》等规定，提出进行集体协商和签订《集体合同（包括：工资集体协议、女职工特殊权益专项协议、安全卫生专项）》的要求。为使集体协商工作能顺利进行特发出如下要约：　　一、集体协商会议的时间、地点　　1、时间：年月日。　　2、地点：在会议室。　　二、集体协商的主要内容（可视企业情况选择参考）　　1、集体协商双方可以就下列多项或某项内容进行集体协商，签订集体合同或专项合同：　　（1）劳动报酬；　　（2）工作时间；　　

6、（3）休息休假；　　（4）劳动安全与卫生；　　（5）补充保险和福利；（6）女职工和未成年工特殊保护；　　（7）职业技能培训；　　（8）劳动合同管理；按照“三个贴近”的要求，紧紧围绕全区中心工作，深入开展“平安区”、“充分就业区”创建活动，着力提高市民素质，弘扬城市文明精神，为实现全区城市统筹XX年的机关后勤工作在区委、区政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻中央、省、市、区有关会议精神，全面落实科学发展观　　（9）奖惩；　　（10）裁员；　　（11）企业商业秘密保护　　（12）集体合同期限；　　（13）变更、解除集体合同的程序；　　（14）

7、履行集体合同发生争议时的协商处理办法；　　（15）违反集体合同的责任；　　（16）双方认为应当协商的其他内容。　　2、劳动报酬主要包括：　　（1）用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式；　　（2）工资支付办法；　　（3）加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法；　　（4）工资调整办法；　　（5）试用期及病、事假等期间的工资待遇；　　（6）特殊情况下职工工资（生活费）支付办法；　　（7）其他劳动报酬分配办法。　　3、工作时间主要包括：　　（1）工时制度；　　（2）加班加点办法；（3）特殊工种的工作时间；　　（4）劳动定额