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1、安全生产例会制度范文3篇安全生产例会是企业经常性基础性工作的重要内容,对于贯彻安全生产的方针政策、钻研制订安全防备措施、总结安全治理经验教训、进步全员安全技能、保障职工的安全与瘦弱等有着重要作用。安全生产例会是班组工作的一项基本内容,它不只可以使职工及时了解和贯彻下级的指示精神,而且能够使职工养成遵章守纪的良好习气,始终进步职工的自我防护认识和安全生产的盲目性。本文是学习啦小编为大家整顿的安全生产例会制度的范文,仅供参考。安全生产例会制度范文一:一、安全生产会议制度1、安全生产会议是协调和解决部门生产组织过程中存在的成绩,确保生产计划顺利实施的次要方式。因此,为
2、了保障生产信息的畅通,安全生产会议必须及时召开,并构成会议记录,需求时向无关部门和领导进行传递,并对存在成绩及时协调解决。2、部门安全生产会议与部门生产例会每周召开一次,并构成会议记录,备查。3、安全生产例会由项目经理组织召开。参加会议的人员普通有:安全担任人、安全员、办公室主任、技术人员和各部门无关担任人,并依据无关状况对与会人员按需求随时增减。4、安全生产会议采用到会人员签名制,对无端不参加会议者,按无关规定进行处罚。5、安全生产会议参加人员应是生产的责任人、各部门的次要担任人和安全人员,必须相熟本项目的生产状况,不得随便安排人员参加会议。6、安全生产会议内
3、容为:1)、学习贯彻公司无关安全方针、政策、规定、指示;2)、本周安全生产运转的通报;3)、本周安全生产运转中出现的各类事故、隐患等进行分析钻研,制订出处理方案及具体的落实措施,并限定按全隐患的整改时间、责任部门和责任人,以及完成后的复查等;4)、各部门组织人员安全学习的状况以及下周安全生产运转的安排部署;7、安全生产会议召开时间准则与每周生产例会同时召开,对于临时发现的事故隐患,安全生产担任人、安全员可临时召开紧急安全会议,若与其他重要会议发生冲突时可提早或延后,具体时间以安全生产担任人告诉为准。二、安全生产会议治理制度1目的为贯彻安全生产方针,了解和掌握各时
4、期的安全生产状况,协调和解决公司、项目部生产过程中存在的安全成绩,网,消弭事故隐患,确保安全生产,工作的落实,特制订本制度。2范围本制度适用于本公司、项目部安全生产会议的治理3职责总经理担任掌管召开公司级安全会议、重特小事故相干会议。综合治理部担任公司级安全会议、重特小事故相干会议的组织、记录。综合治理部担任掌管召开重伤、普通事故相干会议,并记录。各项目担任人担任掌管召开相干安全生产会议,招集人记录。各部门安全员和班组长担任掌管召开班组安全会议,并记录。4.内容会议内容普通安全生产会议内容包括:学习、贯彻安全生产政策法规、标准、文件精神;布置、落实安全生产工作;
5、通报违纪违章等。安全事故会议内容:考察事故缘由、落实整改措施、解决责任者、教育相干人员。紧急会议:针对紧急任务、事情进行安全工作布置。会议方式公司级安全会议由总经理掌管召开,综合治理部记录,每月不少于一次。各项目安全会议由各项目第一担任人掌管召开,普通由招集人记录,每月不少于一次。生产班组安全会议由各部门安全员或班组长掌管召开,由掌管人作记录,每月不少于一次。紧急会议依据实际状况由相干部门担任人掌管召开。会议要求任何被招集参加会议的人不得无端缺席,确实有事者必须事先向掌管人销假并经赞同方可不参加会议。会议招集者应在会前预备好会议材料,列出会议重要事项,重要的会议
6、必须构成会议纪要并向相干部门/人员下发。会议招集者应精确告诉参会人员会议地点、时间、内容等。会议上决定的事情,相干部门和责任人必须不折不扣去落实,并及时完成。二、安全会议程序.公司级安全会议1安全生产专题会议这是公司级别最高会议,每季度固定召开一次,必须在每个季度最后十天完成。由安全科主任担任招集,安全科主任掌管,安全处做会议记录。安全科成员必须参加会议,有事销假,无端不参加者按规定考核。会议内容普通包括:贯彻执行国家安全生产法律法规,推进企业安全瘦弱发展;钻研制定企业公司年度安全生产计划,处理严重安全成绩;督促建立、健全安全治理制度和安全操作规程、事故应急救援
7、预案,监督检查执行状况;听取各单位的安全汇报,督促隐患整改,消弭安全隐患;对严重人身、设施、生产事故考察解决,落实预防措施;安全科的常设机构是安全科办公室,具体执行安全科的决议,担任公司日常安全生产事宜。2.公司安全生产会议公司安全生产会议,每一个季度召开一次,由公司办公室招集,由总经理掌管召开,整体员工参加。时间不限,地点由招集人决定。会议次要内容:钻研、探讨如何贯彻执行安全生产方针、政策。审定、分解考核公司里的安全指标治理计划及执行状况,钻研处理严重隐患,且在会上提出对策,拟定处理的办法及防备措施,协调各部门在隐患解决过程中的分工和协作,指定隐患整改的具体担
8、任人及隐患整改的要求和期