加强国有企业基层党支部建设初探

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1、加强国有企业基层党支部建设初探摘要：做好国有企业基层党支部建设工作是加强党的自身建设和党员管理的基础性工作。本文结合工作实践经验，从党支部建设方法、党员教育管理、党支部及党员目标考核等方面，对如何加强国有企业基层党支部建设进行了分析讨论。关键词：基层党支部建设党员教育党支部是党的组织基础，是党的自身建设和管理党员的最基本单位，是党的全部工作和战斗力的基础。国有企业党组织是否有创造力、凝聚力和战斗力，很大程度上取决于基层党支部是否具有生机和活力。经济全球化、信息网络化在大大促进工作效率提高、给工作生活

2、带来极大便利的同时，也带来了一些消极的、甚至危害党员职工群众思想和生活方式的负面影响。社会经济成分、组织形式、利益分配和就业方式日趋多样化，各种思想和文化相互激荡，在国有企业党员职工群众中也难免出现一定程度的困惑。另外，以经济效益决定生存与否的“企业”性质也让很多领导干部重生产、轻党建，党支部建设普遍存在薄弱环节。针对当前国有企业党支部建设存在的问题和薄弱环节，如何加强国有企业党支部建设，使党支部充分发挥推动企业发展、服务职工群众、凝聚党员力量、促进企业和谐的作用，笔者进行了积极的探索与实践。一、拓

3、宽工作思路，改进工作方法党的十七大明确提出“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”。在新的历史时期，国有企业党支部所处的环境，担负的任务、工作的条件以及自身状况都发生了较大变化，加强国有企业党支部建设，必须适应新的形势任务，以改革创新的精神推进党支部工作创新，这既是党支部工作始终保持先进性和增强凝聚力、战斗力、创造力的根本保证，也是党支部工作促进国有企业生产经营，始终充满生机和活力的关键所在。1.坚持围绕工作中心开展党建工作。企业基层党支部工作要适应新的形势，就必须坚持以经济建设为中心，坚持服

4、从服务于企业改革发展。要始终贴近经济建设这个中心，围绕经济抓党建，抓好党建促经济，把党建工作同企业的改革发展、生产经营工作融为一体，从根本上解决“两张皮”问题。把党建工作延伸到发展生产力的实际需要中去，把提高支部战斗力与发展生产力有机地结合起来。以笔者所在的河南高速公路发展有限责任公司驿阳分公司为例：作为交通基础设施一一高速公路运营管理单位，驿阳分公司以“服务司乘、奉献社会”为宗旨，将服务群众出行、助推经济发展作为各项工作的出发点和落脚点。公司党委及所属各党支部都将这一中心工作作为党建工作的主线，确

5、立了“人在路上，路在心上”的工作理念和“司乘满意是我不懈的追求”的服务理念，围绕这一中心组织开展党建工作，以这一中心任务落实情况检验党建工作的好坏，取得了较好的效果，公司文明服务水平不断提高，道路畅通、安全、舒适、优美，受到了过往司乘的好评，车流量稳步增加；也得到了广大党员干部职工的拥护和支持，公司党建工作迸发出持久的活力。2011年6月，公司党委被中共河南省交通运输厅直属单位委员会授予“五好基层党组织”荣誉称号。1.坚持强化干部培训夯实党建基础。加强国有企业党支部建设，必须建设一支深受广大职工拥护

6、的高素质党组织带头人队伍，这样才能保证党支部富有凝聚力、战斗力、创造力。由于很多党支部负责人都是行政领导兼任，主要是通过业务方面考核选拔任用的，党建知识相对不足，整体素质还需进一步提高，特别是新形势下如何科学管理、依法管理基层党支部各项工作的办法还不够多，甚至有的国有企业党支部还存在软弱涣散的情况。针对这些情况，一是要加强教育引导，增强基层党支部领导班子党建意识。实践证明，各级领导干部特别是主要领导干部的高度重视，直接决定了党建工作的落实力度和工作成效。因此，要教育引导基层党支部领导干部坚决摒弃党建

7、工作“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的思想，牢固树立“抓好党建是本职、不抓是失职、抓不好是不称职、出了问题是渎职”的责任观念，真正把党支部党建设工作摆到突出位置。同时，上级党组织要切实加强调查研究，根据各基层党支部的不同特点，通过设立党建工作联系点、分片包干包人等措施，在支部建设、支部活动内容和方式等方面有针对性地给予指导和帮助。二是要加强党支部领导干部、党务工作者党建知识培训。提高党支部领导干部、党务工作者素质，建立一支政治强、业务精、作风好的高素质党务干部队伍，是一项需要常抓不懈的任务。要

8、通过对党务干部进行培训、知识测试、业务考核等方式，着力培养党务干部的学习能力，提高党务干部政治素质、理论素质、实践能力和创新能力。要把那些个人素质好、学历层次高、能力较强、各方面表现出色并热爱党务工作的同志充实到支部领导岗位上加强锻炼，增强党务工作干部储备，支部建设就能在稳扎稳打中取得长久的进步与发展。二、强化党员教育，激发党建活力党员是基层党支部群体中的一个“细胞”，只有每个细胞都生机勃勃，整个党组织才会有坚强的战斗力。增强党员队伍生机活力，必须把党员的教育放在首位