后勤财务考试复习资料归().doc

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1、财务复习综合题2011年财务规范化工作规程内容第一部分党委理财工作规程1、党委理财的原则：党委理财贯彻统一领导、集体决策、宏观调控、民主监督的原则。2、党委理财的责任目标：决策程序严密、财经管理规范、预算收支平衡、资产资金安全、监督控制有效。3、党委理财责任人：军政主官同为党委理财第一责任人，主管领导为党委理财直接责任人。4、党委理财责任内容：组织财经教育，把握理财方向，审定经费预算，审定重大财经事项，建好财经队伍。5、党委理财责任监督：制度监督，技术监督，群众监督。6、财经教育内容主要包括：国家和军队财经方针、政策和财经纪律，如：会计法、预算法、政府采购法、审计法；武

2、警部队、部消防局、地方财政以及总队制定的财务标准制度；上级和地方有关部门召开的财政财务工作会议精神、部署的重大专项任务文件等。7、财经教育形势以党委中心组学习为主，并纳入经常性教育，每年至少组织一次专题学习。8、组织经费收入：消防部队单位各项经费收统一纳入单位后勤财务部门归口管理。9、研究审议财经事项单位工程建设投资、大型设备购置、大宗物资采购、处置房地产和设备物资等重大财经事项必须报党委集体审批。重大财经项目按照“先论证、后决策、再实施”的程序进行，大项经费开支按照纳入预算、专项申请、财务审核、党委审批的程序办理。10、需要提交党委讨论的经济事项，由业务部门提交议题，

3、撰写专题报告，经财务部门审核，报单位主要领导批准后提交党委会议审议。11、党委审议经济事项应填写《党委会审议重大经济事项情况表》需要加盖党委印章。12、每半年听取一次财务工作和经费预算收支情况汇报。13、单位财务部门负责人、主管会计任用和调整应当事先征求上级财务部门的意见，保持财务队伍稳定。第二部分预算管理工作规程1、年度经费综合预算的编制原则是“保障重点、兼顾一般、面向基层、确保部队中心工作完成。2、各单位部队行政经费、地方消防业务经费、预算外经费、历年经费节余经费必须纳入本单位年度经费综合预算，不得在预算之外安排经费开支。3、预算编制：预算编制程序采取“两上两下”的

4、方式；1、编报分项预算方案（一上）；2、汇总审核下达指标（一下）；3、部门书面反馈意见（二上）；4、下达批复上报备案（二下）。4、预算执行：财务部门应当严格预拨（借）款和资金支付、结算等环节的监督管理，不得一人办理经费预（决）算、拨（借）款、审核、结算等全过程业务。5、预算执行：业务部门按照预算确定的开支项目，办理实施经济事项，在完成经济事项后凭原始发票和有关附件，填制《经费结算单》或《差旅费报销凭证》。6、预算执行支出控制：对无预算、超预算或与预算开支项目不符等情形不予借款报销。7、预算调整情形：年度预算一经批准，必须严格执行，不得擅自调整。确需调整的，应当按规定权限

5、和程序报批。调整情形有：1、预算单位由于编制、实力、任务等因素变化，确需动用本单位经费调整预算的，应于当年11月30日前调整完毕。2、上级调整经费供应标准，应当由财务部门会同业务根据有关实力和标准进行测算，拟制经费使用分配方案。3、上经下达维持性项目经费、建设性项目经费和追加的地方消防经费，应当由财务部门会同业务部门拟制经费使用分配方案。1、预算调整审批：财务部门定期向单位党委报告预算执行情况时，可将预算调整事项列入报告内容，经党委审批后，调整年度预算。2、预算分析报告的主要内容：1、预算执行基本情况。2、主要特点。3、存在问题。4、措施与建议。第三部分经费管理工作规程

6、第一节生活费管理1、生活费规范化管理应当遵循：统一程序，明确责任，强化管理，保障供应的原则。2、发放工资、津贴：工资、津贴一般于每月1-5日前发放，遇重大节日可提前1-2天发放，有条件的单位应委托银行代发工资。3、伙食费供应：伙食费包括基本灶别伙食费、伙食灶差、伙食补助、客饭费、夜餐费、义务兵过节补助费等。4、伙食费标准：杭州地区执行一类区一类灶标准15元每人每天，一类伙食补助2元每人每天。特勤大队一类区二类灶28元每人每天，不享受伙食补助。5、义务兵过节补助费：义务兵（含津贴制学员）过节伙食补助费标准由每人每天10元调整为15元。元旦、清明节、“五一”国际劳动节、端午

7、节、“八一”建军节、中秋节各领报1天，春节、国庆节各领报3天。6、夜餐费补助：享受夜餐补助人员为在夜间固定值班岗位上工作到零点以后的通信、经批准担负战备值班的人员。每人每餐6元。7、客饭费：义务兵每年报销1次客饭费，客饭费以7天为限。第二节公用经费管理（制度规范P130）1.公用经费实行标准供应，按后勤财务供应供应渠道自上而下逐级主动核销，纳入预算，包干使用。2.纳入预算：后勤财务部门根据《武警消防部队预算管理工作规范》，将公用经费收支纳入单位制度综合预算。3.公用经费预算不得安排购置非编车辆、营房工程建设、国家和军队规定之外的人员生活补