员工离职申请表

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1、员工离职申请表填表日期：年月日姓名公司部门职位操作工入职日期合同到期日申请离职日希望离职生效日离职原因概述签名：（以上内容由当事人本人填写）离职类别¨辞职¨辞退¨自动离职¨协议离职¨合同期满¨其他批准离职日期部门领导意见公司分管总监意见公司行政人事部意见总经理意见移交记录公司仓库¨工具移交¨其它：¨制服已移交签名人事行政部¨办公用品¨员工卡¨住宿用具、钥匙¨其它：签名财务部¨欠款已交¨扣款已结¨其它：签名说明：离职员工应另外填写<<工作移交清单>>作为本表附件。　　移交清单姓名公司部门职务移交原因移交日期年月日一、文件及实物移交名称数量单位内容二、待办事项移交待办事项已完成情

2、况待办事项重点说明联系人及电话监交人：接替人：移交人：说明：1、本移交清单一式三份：一份存人力资源部备案、一份交移交人存、一份接替人存2、对于待办事项，移交人应把事情的过程向接替人说明清楚，并移交相关的资料;接替人负责完成移交人未完成的待办事项，如有未明了的，应向移交人了解清楚。　　离职面谈表离职面谈表适用于所有离开公司的职员。离职日期必须是最后工作日。姓名：公司：部门：职位：入职日期：最后工作日：重新聘用：（）是（）否离职类别：（）自愿离职（）非自愿离职一、内部原因A.薪金低B.福利不够C.工作环境D.不满意公司的政策和措施E.没有事业发展机会F.缺少培训和机会G.工作量太

3、少和太枯燥H.工作量太大I.同事关系不融洽J.与上司关系不融洽二、外部原因K.找到更好的工作L.自己经营生意M.家庭原因N.回校深造O.健康原因P.转换行业三、其他原因Q.自动离职R.解聘/开除离职解释：最后联系地址：联系电话：指引：完成《离职交接清单》