企业人事管理系统概要设计

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1、企业人事管理系统概要设计20111082216冉进冬目录1.导言41.1目的41.2范围41.3术语定义51.4引用标准51.5参考资料51.6版本更新信息52.界面设计73.运行环境103.1硬件环境153.2软件环境154.数据设计164.1需求分析164.2概念设计174.3逻辑设计205.模块设计215.1各部分功能详情235.1.1登录页面235.1.2员工255.1.3人事档案265.1.4工资信息管理275.1.5考勤信息管理285.1.6员工培训285.1.7公司招聘285.1.8自动提醒服务295

2、.2功能需求与程序的关系305.3人工处理过程325.4接口设计345.4.1用户接口345.4.2外部接口365.4.3内部接口375.5运行设计375.5.1运行模块组合385.5.2运行控制381.导言1.1目的该文档的目的是描述企业人事管理系统项目的概要设计，其主要内容包括：l系统功能简介l系统结构设计l系统接口设计l数据设计l模块设计l界面设计本文档的预期的读者是：lXX有限公司的领导l技术人员lXX有限公司的领导l相关项目组的所有成员1.2范围该文档定义了系统的结构和单元接口，但未确定单元的实现方法，这

3、部分内容将在详细设计/实现中确定。1.3术语定义C/S：Client/Server客户机/服务器。可修改性：容许对系统进行修改而不增加原系统的复杂性。有效性：软件系统能有效地利用计算机的时间资源与空间资源的能力。可适应性：软件在不同的系统约束条件下，使用户需求得到满足的难易程度。可移植性：软件从一个计算机系统或环境搬到另一个计算机系统或环境的难易程度。主键：数据库表中的关键域。1.6版本更新信息本文档的更新记录如表Ｂ－１所示。表Ｂ-1版本更新记录修改编号修改日期修改后版本修改位置修改内容概述0002006.4.18

4、0.1全部初始发布版本0012006.4.251.06.5章节修改问卷管理模块的设计2.界面设计通过调查和分析，该企业人事管理系统主要功能模块及子功能模块应该包括：序号功能模块名称子功能模块名称人事管理系统1登录界面用户登录方式网站Logo页面图片2系统管理用户管理配置管理。数据库备份数据库维护3人事管理员工查询个人信息修改登录密码留言人事管理人员人事档案管理工资信息员工培训公司招聘4自动提醒员工试用期到期提醒合同到期提醒生日提醒图表“人事管理系统”功能模块表3.运行环境3.1硬件环境1、Web服务器1台；2、数据

5、库服务器1台；3、备份服务器1台；4、开发服务器1台；5、软件防火墙服务器1台；6、千兆路由器1台；7、10M网络宽带1条3.2软件环境本系统的的软件环境如下：1、MyEclipese6.0开发工具；2、SQLServer2005数据库系统；3、Windowsxp操作系统;4、防火墙，杀毒软件；版本更新信息4.数据库设计4.1需求分析数据库分析是数据库管理系统开发周期中的一个重要的阶段，也是工作量比较大的一项活动。随着现代软件的发展，手工分析方式已经很难满足数据库管理系统数据库分析的要求，必须借助相应的工具。设计数

6、据库系统时应首先充分了解用户各个方面的需求，包括现有的以及将来可能增加的需求。用户需求具体体现在各种信息的提供、保存、更新和查询，这就要求数据库结构能充分满足各种信息的输入和输出。通过对书店管理工作过程的内容和数据流程分析，设计数据项和数据结构。通过与企业的沟通和需求分析，要求系统具有以下功能。1.新员工资料的添加、修改、删除和查询。2.部门信息的添加、修改、删除和查询。3.自动分配员工编号和部门编号。4.人事调动的详细记录，包括部门、职位和职称的调整，以及人员离职。5.添加/修改日常出勤记录，这里重点实现可按全体

7、员工、部门员工和所选员工添加/修改日常出勤记录，以方便用户操作。员工日常公出/请假信息的添加、修改、删除和查询。每月工资信息的批量添加、修改、删除和查询。4.2概念设计概念模型是对信息世界的建模，所以概念模型应该能够方便、准确的表示出信息世界中的常用概念。实体--关系模型（Entity-RelationshipModule,简称E-R图）是数据库结构设计常用的方法。得到了数据项和数据结构以后，就可以设计出能够满足用户需求的各种实体以及它们之间的关系，为后面逻辑结构设计打下基础。这些实体包含各种具体信息，通过相互之间

8、的作用形成数据的流动。根据需求分析和功能分析，规划出本系统中使用的数据库实体分别为员工实体，部门实体，工资实体，出勤实体，公出请假实体，人事调动实体，福利实体，员工离职实体等。员工实体包括ID、编号、姓名、性别、身份证号、出生年月、年龄、民族、婚姻状况、政治面貌、如党团时间、籍贯、联系电话和手机号码等属性。员工实体E-R图如图2.1所示：图2.1员工实体E-