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时间:2018-10-31
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1、施工项目劳务及用工管理月度工作例会会议纪要工程名称2#住宅楼等10项(昌平区常兴庄组团北部地区B地区居住项目)会议时间2015年5月20日会议地点金科王府工地总包单位中国建筑第二工程局有限公司项目经理(暨会议主持人)签字建设单位北京金科纳帕置业有限公司负责人签字分包单位、负责人(授权委托人签字)会议内容 一、文件中规定在本市施工的建筑企业,均不得使用外地零散民工。二、施工现场入场人员在入场后要签定劳动合同,保证工程质量和施工安全。三、人员入场后要向公安机关办理企业职工暂住户口登记,申请暂住证。四、照国家和本市的规定以及劳动合同约定,为了保证农民工工资及时完额的支付应当实行实名制管理制度,为
2、农民工办理实名制卡,确保农民工人手一卡,通过实名制卡将工资直接发放给农民工本人。五、每周上报花名册,每月负责上报考勤表、工资发放表。决议及方案1、新进场人员要有劳动合同、进场承诺书、普法维权教育、三级安全教育。各分包单位上报安全部,做好人员入场的档案登记。2、由劳动力管理员对这个月的考勤表和工资表进行核对,并在生活区公示三天,对于有异议的尽快处理。记录人(总包劳动力管理员)签字记录时间注:本表空间不够,可进行背书补充。施工项目劳务及用工管理月度工作例会会议纪要工程名称2#住宅楼等10项(昌平区常兴庄组团北部地区B地区居住项目)会议时间2015年6月20日会议地点金科王府工地总包单位中国建筑
3、第二工程局有限公司项目经理(暨会议主持人)签字建设单位北京金科纳帕置业有限公司负责人签字分包单位、负责人(授权委托人签字)会议内容 一、文件中规定在本市施工的建筑企业,均不得使用外地零散民工。二、施工现场入场人员在入场后要签定劳动合同,保证工程质量和施工安全。人员入场后要向公安机关办理企业职工暂住户口登记,申请暂住证。三、截止6月20日项目用工为1906个工,发生劳务费19万元,已发放19万元。四、已经进入夏季施工阶段,要加强施工人员的防暑措施。五、每周上报花名册,每月负责上报考勤表、工资发放表。决议及方案1、新进场人员要有劳动合同、三级安全教育、进场承诺书、普法维权教育。做好人员入场的档
4、案登记。2、对这个月的考勤表和工资表进行核对,并在生活区公示三天,对于有异议的尽快处理。3、工人都要有工资卡,做到一人一卡、工资到卡的工资发放要求记录人(总包劳动力管理员)签字记录时间注:本表空间不够,可进行背书补充。施工项目劳务及用工管理月度工作例会会议纪要工程名称2#住宅楼等10项(昌平区常兴庄组团北部地区B地区居住项目)会议时间2015年7月20日会议地点金科王府工地总包单位中国建筑第二工程局有限公司项目经理(暨会议主持人)签字建设单位北京金科纳帕置业有限公司负责人签字分包单位、负责人(授权委托人签字)会议内容 一、文件中规定在本市施工的建筑企业,均不得使用外地零散民工。二、施工现场
5、入场人员在入场后要签定劳动合同,保证工程质量和施工安全。三、人员入场后要向公安机关办理企业职工暂住户口登记,申请暂住证。四、要按照国家和本市的规定以及劳动合同约定,向与其建立劳动关系的农民工及时足额支付工资。农民工应办理实名制卡,通过实名制卡将工资直接发放给农民工本人。五、在每月25日前,由劳务管理人员根据所记录的农民务工情况编制出工资表报项目部审核,项目部依据农民工出勤情况和劳动力管理员跟踪记录的农工工务工情况进行核对,经核实无误后,将工资表在施工现场和农民工生活区公示三天。决议及方案1、新进场人员要有劳动合同、三级安全教育、进场承诺书、普法维权教育。做好人员入场的档案登记。2、对这个月
6、的考勤表和工资表进行核对,并在生活区公示三天,对于有异议的尽快处理。3、这个月人员出现大的流动,对于出场人员要结算工资,签订出场承诺书。在这期间要注意生活区的财物安全问题。记录人(总包劳动力管理员)签字记录时间施工项目劳务及用工管理月度工作例会会议纪要工程名称2#住宅楼等10项(昌平区常兴庄组团北部地区B地区居住项目)会议时间2015年8月20日会议地点金科王府工地总包单位中国建筑第二工程局有限公司项目经理(暨会议主持人)签字建设单位北京金科纳帕置业有限公司负责人签字分包单位、负责人(授权委托人签字)会议内容 一、文件中规定在本市施工的建筑企业,均不得使用外地零散民工。二、施工现场入场人员
7、在入场后要签定劳动合同,保证工程质量和施工安全,要向公安机关办理企业职工暂住户口登记,申请暂住证。三、为了保证农民工工资及时完额的支付应当实行实名制管理制度,进入施工现场后为农民工办理实名制卡,确保农民工人手一卡,并委托代发工资银行将工资通过农民工工资专用财户划入实名制卡中,确保农民工按月足额领取工资。四、每周上报花名册,每月负责上报考勤表、工资发放表。决议及方案1、新进场人员要有劳动合同、三级安全教育、进场承诺书、普法
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