教师资格证教师招聘问题手册

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1、----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方教师招聘考试一、教师招聘考试是什么？教师招聘考试，是由各地市或区县教育局统一举行的教师录取的考试，遵循事业单位“凡进必考”的原则，针对教师岗位进行的录取的考试。目前我省有青岛和临沂为全市统一考试，其他地市的教师招聘为各县市区自行组织，有的单独招聘教师，有的则包含在事业单位考试（教师类）之内。具体程序是各地方学校视缺编情况，向上级主管部门申报，然后由地方政府（主要是教育局）进行统一招考，考试的方式包括笔试和面试，然后根据排名进行录取。二

2、、教师招聘考试报名条件需要关注的是什么？1、年龄。一般年龄在35岁或30岁以下。特殊招聘有经验的教师条件将有所放宽。2、教师资格证。随着教师制度的日趋完善，教师资格证已成为报考教师行业的必备金牌通行证。3、生源、户口。生源、户口限制规定是为了保证地方生源学生的基本就业。但是针对非本地户口、生源的毕业生，各省市也有相关的政策，有限度（多为学历和从教经历的宽限度）允许考生参加考试。三、教师招聘考试考什么？教育综合知识、公共基础知识、综合写作、说课和试讲等。全国各地的教师招聘考试，基本上都是根据地方情况制定考试计划。基本上可以将考试的模式归为两种，

3、即初试（笔试）以教育综合知识、公共基础知识、专业基础知识为主，复试（面试）以说课、试讲、结构化面试和答辩为主。综观各地教师招聘考试历年真题不难发现：每年各省市的学校都会根据自己的特点对教师进行招聘，地区不一样，考试内容也不一样。例如：东营市属事业单位考试内容和方法　　考试分为笔试和面试。　　(一)笔试笔试根据专业不同分为综合类、卫生类、中小学教师类和其他类四大类。各类均考两科，每科满分100分。综合类笔试科目为公共基础知识和综合写作;卫生类考试科目为公共基础知识和医学卫生专业基础知识;中小学教师类笔试科目为公共基础知识和学科专业基础知识;--

4、--------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方其他类考试科目为公共基础知识和专业基础知识。综合类及其他类岗位公共基础知识和综合写作(专业基础知识)各按50%计入笔试成绩;卫生类及中小学教师类岗位公共基础知识和专业基础知识分别按40%和60%计入笔试成绩。公共基础知识笔试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等;卫生类、教育类及其他类招聘岗位专业笔试内容详见附件。　

5、　笔试采取统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。　　笔试时间：2013年5月19日　　上午9:00—11:00公共基础知识　　下午14:30—16:30专业基础知识或综合写作　　(二)面试　　达到笔试合格分数线的应聘人员，从高分到低分原则上按招聘人数3倍的比例依次确定面试人选(岗位另有要求的除外)。笔试合格人数达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定;出现空缺的岗位，取消招聘计划。面试人选确定后，按规定程序向社会公布。　　面试由市招聘主管机关会同有关部门组织，根据行业和岗位特点，采取结构化面试、综合素质答辩、专业技能测评、试讲(说课)等方式

6、进行，主要考察应聘人员的综合素质和专业工作技能。面试采取百分制计算成绩。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计入考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。各省市的考试内容虽然不同，但考试试卷的知识点如下表所示：(一)总结每年各省市公共基础知识真题基本具有以下特点考试科目考试的内容能力要求考试形式及时间试题类型1、教育综合知识一是识记，要求对从事教育所需的背景性知识和领域有大致的了解；笔试闭卷。考试时间两个小时左右。----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------

7、------文档下载最佳的地方----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需-------------文档下载最佳的地方教育基础理论（教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规基础）。二是理解与掌握，要求对所涉及的领域或者问题能够清楚地知道来龙去脉，前因后果；三是运用，要求能够根据所学理论分析教育生活中的各种问题和现象。分数的计算要看考试的科目和所占的比例，大多为100分（单科或多科）。考题类型基本为单项多项选择题、名词解释、简答题、论述题、材料分析题等2、公共基础知识公共基础知识、行政能力测试、综

8、合写作、时事政治等3、专业基础知识一是对基本专业知识的考察二是对基本知识技能综合运用的考察三是对本学科教材教法的考察一是识记本学科的专业知识（一般报考小学教师的考查