行业培训工作存在的问题与解决的思路

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1、行业培训工作存在的问题与解决的思路眉续教宵接决定培训水平两个主要方面。培训教材方面存在的问题，一是，只有屈指可数的几本陆续教宵培训教材，陆有形成系统的教材体系。相比之下，美旧注协的培训教材有行业培训工作250多门课程，几乎涵盖了位册会计师.illt:务的各个方面。二是教材开发进度慢。1998><#004699'>6年确定开发的12本存在的问题注册会计师培训教材，现在只出版了5-4豆，基本t每年本，边远不能适应行业发展的需要。{i:师资方剧，至今还性有形成…支高水平的相对比较稳定的可以服务于全国的与解决的思路培训教师队

2、伍。随着执业队伍的扩大，各级协余尤其是地方协会对高水平的培训教师需求将会增加，师资问题将非常突用。教材和师资目8/岳公侠前已成为制约培训卫作上水平、J:档次的瓶蚓我国注册会计师行业发展至今计师培训面仅有50%左右。还有相(四)培训工作管理子段洛阳。已有20年，在这期间，性册余计师当一部分执业，人员设有按规定接受H前培训管理基本上采用传统行业后锁教育培训一直是中战协工后结教育，有的即使参加了培训的方式，从培训时数、培训内容的作的重点之一。199<#004699'>6年，中拧，协成啊，也不听课，点;章。;为此，只iê:录

3、到有关培训数据的汇总基本七立了培训部，同年推出了住册会计是为了应付培训时数。在相当一部都是于工操作。这样的管理方式很师后续教育制度(试行)和出册会分机构和人员的思想里，参加培训难对执业人员的培训进行有效的监计师后续教育基本准则，并成立E了的支出是一种费用，井错误地认为督，工作效率也非常低下。由于管后续教宵教材编审姿t司舍。经过儿多参加或少参加一次培训，对自理手段的蓓后，形不成对培训工作年努力，全行业已初步建立起培训己、对所在机构和整个行业也龙多有娥的监督，有些性册余计师吁以工作规章制度和管理框架，井大规大利窍，没有把

4、培训卫作提高到应i在强几年不按期也接受陆续教宵，模组织实施了对行业执.illt:人员的培有的高度来认识。而各级协余也无战放时地掌掘行业训。培训工作的有效地开展，对提(二)培训组织管理体系还不培训的总体状况高执业人员素质、保证行业健康发健全，缺乏完备、统一、有效的监(五)培训渠道和方式单一展发挥了重要作用。但从目前的情管体系首先是培训渠道单一。中技协况看'仍然存在目前中注协对地方协会培训工与地方协会对执业人员的培训基本力加以解快。作基本上还没有监管，设有统A的1::采用办班培训，参加培训11人员水要求，指导、

5、服务也不够，各地协平参差不齐，培训费用比较高，对@将在E的问舰会也基本上是自己峭训，投有形成执业人员来说也非常不便挠，缺乏4个整体，}二F极协会之间峡乏凝建立在现代技术手段上的现代化培(一).illt:内对培训工作的重视聚力。训渠谱。其次是培训形式单一。慕程度还不够(三)教材和师资队伍建设严斗本又七七<#004699'>6采用;楠棠棠、廉有的事务所不愿意安排注册会重滞后昕，学员参与程度低。这些直接影计师参加培训，一些地方的注册会培训教材和师资队伍状况是直响了培训的效果。??????????????中国法册会计师200

6、1年<#004699'>6月号55?????#004699'>6????????????????????#004699'>6?#004699'>6????斴??????ィ??#004699'>6??????????????#004699'>6??#004699'>6?????????????????#004699'>6????#004699'>6???????????瑴???#004699'>6????????????#004699'>6???????????????????????????#004699'>6???

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