重庆独生子女费发放标准

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重庆独生子女费发放标准　　在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，由当地乡镇人民政府或者街道办事处分别发给《独生子女父母光荣证》。　　获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，享受以下独生子女父母奖励：　　(一)独生子女父母从取得《独生子女父母光荣证》之月起至子女十四周岁止，每月分别发给二点五元至五元的奖励金，或者给予总额不低于三百元的一次性奖励;　　(二)在招工、录(聘)用、解决住房、扶贫、救济以及子女入托、入学、养老、医疗等方面，在同等条件下优先照顾。　　(三)居民年老后，所在区县(自治县)人民政府或者集体经济组织通过提供必需的生产生活资料、办理养老保险、发给奖励扶助金等方式，对其生产、生活、就医等给予照顾;　　(四)职工未参加城镇职工基本养老保险的，退休后增发百分之五的退休金;职工参加城镇职工基本养老保险的，退休后按照基本养老保险有关规定增发基本养老金;　　(五)独生子女发生意外伤残、死亡，夫妻双方不再生育或者收养子女的，各级人民政府应当建立健全多种形式的扶助保障制度，通过提供必需的生产生活资料、办理社会保险、按照规定发给特别扶助金等方式，给予必要的精神和物质帮助。 　　独生子女死亡后未生育或者依法收养一个子女的，继续享受独生子女父母待遇。　　独生子女父母奖励金，财政拨款的国家机关、事业单位由财政开支，企业单位列入成本税前开支。职工以外的其他人员由当地人民政府统筹解决。　　领取《独生子女父母光荣证》后，收养或者生育子女的，应当注销并收回其《独生子女父母光荣证》。依法收养残疾儿童者除外。　　《独生子女父母光荣证》被注销的，应当从注销的次月起停止享受独生子女父母奖励优待，违反规定生育、收养子女的，应当退回独生子女父母奖励金。　　据腾讯新闻报道：XX年3月31日，重庆二孩新政落地，《重庆市人口与计划生育条例》正式通过人大审议，将于4月1日起将正式施行。详细规定请见下文：　　在生育调节上，新条例直接规定：提倡一对夫妻生育两个子女。　　有两个子女的夫妻，如果遇到下面这两种情况，可以再生育一个子女：(允许三孩的条件)　　一是其中一个或者两个子女经市或区县(自治县)卫生和计划生育行政部门组织鉴定患有非遗传性疾病，不能成长为正常劳动力的。 　　二是其中一个或者两个子女患有遗传性疾病，不能成为正常劳动力，但经医学干预后，市或区县(自治县)卫生和计划生育行政部门组织鉴定可以生育正常婴儿的。　　再婚夫妻，符合下列条件之一的，可以再生育一个子女，但是复婚的除外：　　一是再婚前双方合计只育有一个子女，再婚后共同生育一个子女的;　　二是再婚前双方合计依法育有两个以上子女的，再婚后未共同生育子女的。符合市人民政府规定的其他特殊情形的，可以申请再生育一个子女。　　新条例规定，符合法律法规规定生育的女职工，在国家规定产假的基础上增加产假三十日。也就是说，重庆产假的基本量，就有128天。　　基本量产假期间，享受在岗职工同等待遇。　　新条例规定，符合法律法规规定生育的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资按不低于休假前本人工资的百分之七十五发给。　　护理假规定　　新条例规定，符合法律法规规定生育的女职工产假期间，男方所在单位应给予护理假十五日，护理假期间享受在岗职工同等待遇。 　　新条例删除了晚婚晚育延长婚假的相关规定。替而代之的是，统一为这句表述：依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。　　在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，由当地乡镇人民政府或者街道办事处分别发给《独生子女父母光荣证》。　　获得此证的夫妻，享受以下独生子女父母奖励：　　一是独生子女父母从取得《独生子女光荣证》之月起至子女十四周岁止，每月分别发给二点五元的奖励金，或者给予总额不低于三百元的一次性奖励。　　二是在招工、录聘用、解决住房、扶贫、救济及子女入托、入学、养老、医疗等方面，在同等条件下优先照顾。　　三是居民年老后，所在区县(自治县)人民政府或者集体经济组织通过提供必需的生产生活资料、办理养老保险、发给奖励扶助金等方式，对其生产、生活、就医等给予照顾。　　四是职工未参加城镇职工基本养老保险的，退休后增发百分之五多退休金，参加城镇职工基本养老保险的，退休后按照基本养老保险有关规定增发基本养老金。　　五是独生子女发生意外伤残、死亡，夫妻双方不再生育或者收养子女的，各级人民政府应当建立健全多种形式的扶助保障制度，通过提供必需的生产生活资料、办理社会保险、按照规定发给特别扶助金等方式，给予必要的精神和物质帮助。