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时间:2018-08-08
《如何管理员工的相互竞争.》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、看了这个培训需求调查法,你还敢说你牛吗?【目前现状】在职场当中,向上司汇报是一件大事情,汇报的好坏直接影响你在职场中的生死存亡。古语讲:没有功劳也有苦劳。但如果汇报不好,功劳会变苦劳,苦劳会变白劳。善于汇报,善于总结,能够将完整的信息提供给领导,并且得到领导的支持和良性反馈,是我们要达到的目的。本文将从实战出发,透过鲜活有趣的案例,为您一一阐述向上级汇报的要点和技巧。【解决问题】l了解如何向不同风格的领导汇报?l掌握赢得领导信任的汇报技巧?l识别何时才是汇报的最佳时机?l运用汇报技巧让上级认可自己的观点?【解决方
2、案】一、如何针对不同的领导风格进行汇报【常见问题】l没认识不同的领导风格l风格不同,汇报方式不同【解决办法】二、赢得上级认可的汇报技巧【常见问题】l没有做到随时汇报情况l没站在领导角度l没掌握汇报的逻辑l没掌握汇报的技巧【解决办法】【向上级汇报的方法与流程】 最后让我们看一下方法与流程吧,给你一个系统的情境领导的方法和流程:【总结】您看此文用了 · 秒,点击右上角分享至朋友圈,只需一秒哟~■点击右上角按钮选择分享朋友圈■点击右上角按钮选择关注官方账号或点击标题下方蓝色字"优赢企业网院"关注■复制"uwinw
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4、 书中横卧着整个过去的灵魂——卡莱尔 人的影响短暂而微弱,书的影响则广泛而深远——普希金 人离开了书,如同离开空气一样不能生活——科洛廖夫 书不仅是生活,而且是现在、过去和未来文化生活的源泉——库法耶夫 书籍把我们引入最美好的社会,使我们认识各个时代的伟大智者———史美尔斯 书籍便是这种改造灵魂的工具。人类所需要的,是富有启发性的养料。而阅读,则正是这种养料———雨果
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