常州机电职业技术学院专业带头人培养方案

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1、常州机电职业技术学院专业带头人培养方案姓名谢振华性别男出生年月1981.06民族汉所在系部经济管理系所任专业物流管理政治面貌中共党员最高学历最高学位本科硕士毕业时间2003.072011.07毕业院校苏州科技学院江南大学所学专业工商管理控制工程现职称及首聘时间讲师2009.08职业资格证书及获取时间高级物流师2010.03获得各类奖励情况1、2007、2009年院优秀青年教师；2、2008年院精品课程一等奖1门、2010年二等奖1门；3、2009年常州市大中学生暑期社会实践活动优秀指导教师；4、2010年全国物流教学先进个人，全国物流职业技能竞赛职工组三等奖；5、2011年院说专业二等奖、

2、全国商科院校技能大赛现代物流专业竞赛总决赛最佳辅导教师；6、2012年常州市教育系统优秀党务工作者。近五年代表性成果1、浅谈新《邮政法》对我国快递市场发展的影响《中国商界》第一2009-11-152、供应链合作伙伴选择与适宜度评估方法研究《中国商贸》第二2010-10-213、传统镖局与第三方物流之比较第二《中国储运》2008-08-054、生产性实训基地共建多赢新模式的探索——以常州科教城物流服务站建设为例《物流技术》独立2011-09-155、基于商业生态系统谈建筑企业战略《中国商界》第二2009-11-026、物流企业配送规划模型构建研究《中国商贸》独立2012-04-02培养目标1

3、、成为学院教学能手2、发表核心期刊论文2篇以上3、主持并通过院特色专业建设4、主持纵向或横项课题1项5、主编或副主编公开出版教材1本6、指导毕业设计获得院级以上奖项培养措施（包括保障条件，培训安排，经费投入等）1、国内外培训各1次以上；2、央财经费支持核心期刊版面费；3、基本工作量要求有所减免。预期成效1、核心期刊论文2篇2、物流管理专业通过院特色专业验收3、纵横向课题立项、结题材料及到账。4、出版教材1本5、获得省优秀毕业设计奖项所在系、部管理考核措施专业带头人日常考核工作由教学秘书室负责。采取目标管理与过程管理相结合，全程监控，动态管理，定量考核。根据培养目标要求，结合学期、年度考核，

4、对专业带头人教学情况、科研情况以及业绩，进行综合考核。系、部意见人事处意见