行政执法和解的制度建构-价值导向、基本原则及具体路径

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1、行政执法和解的制度建构:价值导向、基本原则及具体路径摘要：目前行政执法和解面临的问题主要是执法和解立法上规制的缺失、执法观念上转变的长期性、具体程序设计上的技术要求较高等。行政执法和解必须以秩序、效率、正义为价值导向，遵循合法原则、正当程序原则、比例原则和相对人权利保护原则。和解的制度设计涉及行政执法和解的一般构成要件、适用范围、适用前提、具体运行设计及程序保障等，静态层面上，是要在整体上系统地建立执法和解制度，动态上是提出――协商――和解达成――和解协议履行的执法全过程。在具体制度建构中，应该注意如何保证和解协议效力与和解协议的有效履行、警惕执法和解适用错误倾向以

2、及执法和解监督机制完善问题。关键词：行政执法和解制度；价值导向；基本原则；程序设计；监督机制中图分类号：D922.104文献标志码：A15行政执法和解的制度建构:价值导向、基本原则及具体路径摘要：目前行政执法和解面临的问题主要是执法和解立法上规制的缺失、执法观念上转变的长期性、具体程序设计上的技术要求较高等。行政执法和解必须以秩序、效率、正义为价值导向，遵循合法原则、正当程序原则、比例原则和相对人权利保护原则。和解的制度设计涉及行政执法和解的一般构成要件、适用范围、适用前提、具体运行设计及程序保障等，静态层面上，是要在整体上系统地建立执法和解制度，动态上是提出――协

3、商――和解达成――和解协议履行的执法全过程。在具体制度建构中，应该注意如何保证和解协议效力与和解协议的有效履行、警惕执法和解适用错误倾向以及执法和解监督机制完善问题。关键词：行政执法和解制度；价值导向；基本原则；程序设计；监督机制中图分类号：D922.104文献标志码：A15行政执法和解的制度建构:价值导向、基本原则及具体路径摘要：目前行政执法和解面临的问题主要是执法和解立法上规制的缺失、执法观念上转变的长期性、具体程序设计上的技术要求较高等。行政执法和解必须以秩序、效率、正义为价值导向，遵循合法原则、正当程序原则、比例原则和相对人权利保护原则。和解的制度设计涉及行

4、政执法和解的一般构成要件、适用范围、适用前提、具体运行设计及程序保障等，静态层面上，是要在整体上系统地建立执法和解制度，动态上是提出――协商――和解达成――和解协议履行的执法全过程。在具体制度建构中，应该注意如何保证和解协议效力与和解协议的有效履行、警惕执法和解适用错误倾向以及执法和解监督机制完善问题。关键词：行政执法和解制度；价值导向；基本原则；程序设计；监督机制中图分类号：D922.104文献标志码：A15行政执法和解的制度建构:价值导向、基本原则及具体路径摘要：目前行政执法和解面临的问题主要是执法和解立法上规制的缺失、执法观念上转变的长期性、具体程序设计上的技

5、术要求较高等。行政执法和解必须以秩序、效率、正义为价值导向，遵循合法原则、正当程序原则、比例原则和相对人权利保护原则。和解的制度设计涉及行政执法和解的一般构成要件、适用范围、适用前提、具体运行设计及程序保障等，静态层面上，是要在整体上系统地建立执法和解制度，动态上是提出――协商――和解达成――和解协议履行的执法全过程。在具体制度建构中，应该注意如何保证和解协议效力与和解协议的有效履行、警惕执法和解适用错误倾向以及执法和解监督机制完善问题。关键词：行政执法和解制度；价值导向；基本原则；程序设计；监督机制中图分类号：D922.104文献标志码：A15行政执法和解的制度建

6、构:价值导向、基本原则及具体路径摘要：目前行政执法和解面临的问题主要是执法和解立法上规制的缺失、执法观念上转变的长期性、具体程序设计上的技术要求较高等。行政执法和解必须以秩序、效率、正义为价值导向，遵循合法原则、正当程序原则、比例原则和相对人权利保护原则。和解的制度设计涉及行政执法和解的一般构成要件、适用范围、适用前提、具体运行设计及程序保障等，静态层面上，是要在整体上系统地建立执法和解制度，动态上是提出――协商――和解达成――和解协议履行的执法全过程。在具体制度建构中，应该注意如何保证和解协议效力与和解协议的有效履行、警惕执法和解适用错误倾向以及执法和解监督机制完

7、善问题。关键词：行政执法和解制度；价值导向；基本原则；程序设计；监督机制中图分类号：D922.104文献标志码：A15行政执法和解的制度建构:价值导向、基本原则及具体路径摘要：目前行政执法和解面临的问题主要是执法和解立法上规制的缺失、执法观念上转变的长期性、具体程序设计上的技术要求较高等。行政执法和解必须以秩序、效率、正义为价值导向，遵循合法原则、正当程序原则、比例原则和相对人权利保护原则。和解的制度设计涉及行政执法和解的一般构成要件、适用范围、适用前提、具体运行设计及程序保障等，静态层面上，是要在整体上系统地建立执法和解制度，动态上是提出――协商――和解达成―