研究企业党建工作在推进和谐文化建设中的意义

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2、用的重要摘要：作为和谐文化建设的基本要素，企业党建工作在推进工业化进程，落实科学发展观，建设和谐社会的时代潮流中发挥了不可替代的重要作用。企业在当前的社会背景下，要保持在竞争中处于优势，保证先进文化的发展方向，推进和谐文化建设，就离不开党建工作的凝聚力作用，离不开党组织的思想政治工作优势。　　关键词：企业和谐建设　　一、企业党建工作的任务与和谐文化建设的目标相一致　　我们党在长期实践中总结出一系列党建工作的经验，党建工作必须服务于党的中心工作。在建设有中国特色社会主义的伟大实践中，党的中心工作是经济建设

3、。近几年，企业改革的力度不断加大，为适应这一形势，企业党组织必须紧紧围绕企业的生产经营活动，从提高企业经济效益和社会效益的目的出发，为建设和谐企业，增强企业参与社会主义市场经济的竞争能力，担负起政治责任和国有资产保值增值的重要使命。企业党建工作的首要任务就是保证党的路线、方针、政策在本企业的贯彻执行，搞好党的自身建设，加强思想政治工作，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的适应现代企业发展要求的职工队伍，为建设卓越企业提供坚强保证。　　和谐文化是和谐社会的集中反映，同时也是建设和谐社会的价值导向、精神武器

4、和智力支撑。它包括精神文化和物质文化两大方面。从精神文化上讲，包括思想、道德、理想、信念、政策、法律和规章制度等；从物质文化上讲，包括各类实物形态的社会文化物品、劳动产品等。　　企业是和谐社会的重要组成部分，在和谐文化建设中担当着重要责任，它有赖于加强企业党的建设，在和谐文化建设中更好地发挥政治优势。　　提高企业凝聚力是和谐文化建设的首要任务。繁重企业党建工作在推进和谐文化建设中的意义由.zbjy.收集,如需论文可联系我们.的生产经营及改革任务都需要强有力的企业党建工作来统一思想，凝聚力量，释疑解惑，化

5、解矛盾，激励斗志，克难攻坚。深化企业改革，涉及到职工利益的方方面面。劳动、人事、分配制度的变革，带来了广大职工思想观念的新变化。企业党委要注重教育引导职工适应市场经济，适应企业深化改革，转变计划经济时期的传统观念，敢于到市场经济中寻找新的人生价值。同时，在企业内部，要大力培育一种能够极大激发、调动职工积极性、主动性和创造性，有效凝聚职工智慧与力量的思想舆论氛围。要通过加强和谐文化建设，帮助职工树立正确的价值观，增强职工的承受力和适应力。积极化解各种消极因素和不利因素，用正确的人生观、价值观把职工的个人目

6、标与企业的前途命运紧密地联系在一起，使职工与企业结成一个命运共同体和利益共同体，从而确保企业健康稳定和谐的发展。　　企业和谐文化建设的重要任务之一就是为提高企业的经济效益服务。建设和谐企业文化的目标，就是通过强化软管理，激发人的工作热情，从而提高经济效益，进而推动企业生产力的良性发展；党建工作的重要任务，也是通过对马克思主义理论教育和社会主义、爱国主义、集体主义思想教育，调动人的积极性，最终达到提高企业的经济效益的目的。党建工作应服从于经济建设，为发展社会主义生产力提供可靠保证。　　二、企业党建工作的创

7、新为和谐文化建设注入活力　　企业党建工作作为和谐文化建设的一个载体，是在与和谐文化不断的交融和创新中得到推动和发展的，企业党建工作的不断创新同时又为和谐文化建设注入了新的活力。企业党组织要开阔视野，不断创新党建工作理念、工作机制和活动方式，提高企业党建工作的水平，为企业创造一个和谐的经济人文环境而努力。　　（一）党建工作理念的创新，丰富了和谐文化建设的内涵　　企业党建工作根据企业发展、改革改制和职工队伍建设带来的新情况、新理由，要深思“围绕”、“贴紧”、“融合”的党建工作新理念。只有紧随企业改革、生产经

8、营和职工思想实际的变化而变化，才能使各项工作富有针对性和实效性。　　“围绕”，就是一切围绕中心转，实现党建工作与行政管理工作目标统一。企业党组织结合企业不同时期的中心任务，将企业的生产经营目标和经济建设作为党建工作的第一要务，把目标实现情况作为考核党组织发挥政治核心和战斗堡垒作用的重要内容，定期进行考评、奖惩，使党建工作在企业生产经营工作中大有作为。“贴紧”，就是党建工作贴紧生产，贴紧基层，贴紧职工。党组织通过开展形势教育，发动和依靠广大党