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时间：2019-11-26
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1、2017年度工资集体协商“要约行动”要约书201X年X月XX日企业（行业协会/商会）：为维护劳资双方的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系，根据《劳动法》、《工会法》、《劳动合同法》、《浙江省集体合同条例》等有关规定，结合本企业（行业）的实际，建议定于20XX年X月底前就本年度企业（行业）内职工的工资水平、调整幅度、劳动定额、工时工价和奖金福利等与贵方代表进行协商。请自收到本要约书之日起十个工作日内予以书面答复。企业（行业）工会首席代表：（签名）职务：联系电话：20XX年X月XX日（公章）注:各企业、行业开展20XX年度工资集体
2、协商、签订工资专项集体合同或集体合同，可按各自上一轮协商的原定时间进行。20XX年度工资集体协商“要约行动”应约书20XX年X月XX日企业（行业）工会：你会发出的《工资集体协商要约书》已收悉，同意在20XX年月底前就本年度本企业（行业）内职工的工资水平、调整幅度、劳动定额、工时工价和奖金福利等与贵方代表进行协商，并签订工资专项集体合同。具体协商时间和地点，另行确定。如有异议，请及时沟通。企业（行业协会/商会）首席代表：（签名）职务：联系电话：20XX年X月XX日（公章）注:各企业、行业开展20XX年度工资集体协商、签订工资专
3、项集体合同或集体合同，可按各自上一轮协商的原定时间进行。
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