安全大检查、六打六治打非治违专项活动方案

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1、承德矿业有限公司安全生产大检查和”六打六治〃打非治违专项行动工作方案为切实做好安全生产大检查、“六打六治”打非治违专项行动，深入贯彻落实安全生产电视电话会议精神，有效防范安全生产事故发生，确保安全生产形势稳定，结合我公司实际情况特制定本方案。一、安全生产大检查（一）大检查时间。8月至12月底不定期进行。（二）大检查范围。检查选厂所有领域。其中重点是：1、尾矿库2、车间3、运矿道路、4、电器设备5、化验室、油库6、锅炉、起重机械、厂（场）内机动车辆等特种设备;（三）大检查方式。公司内部组织，全方位自查自改;大检查内容。1、严格执行“党政同责、一岗双责、齐抓共管”安全生产责任体系，实

2、现“五级五覆盖”、企业“五落实五到位”，推进重点工作落实情况。2、贯彻落实新《安全生产法》和各级安全管理规定，加强监管执法情况。3、严格落实企业主体责任，健全安全制度，落实各级人民政府关于安全生产的决议，加强安全培训，推进安全生产标准化建设等情况。4、突出重点车间和岗位，落实安全责任制，加强安全管理,深入开展隐患排查治理，对查出的问题及时进行隐患整改落5、严格执行安全生产法律法规和规章制度，从严从快查处各类事故隐患，落实整改措施和责任追究情况。6、建立健全预防自然灾害引发事故应急处置协调联动机制,落实汛期安全防范措施情况。7、尾矿库汛期“五个一律”、“五个到位”执行情况保证尾矿库

3、安全运行。8、严查劳动纪律、酒后驾驶上岗、设备“带病”运行9、危险化学品。危险化学品储存场所现场管理，涉及易燃、有毒有害危险化学品加强管理，严格执行相关标准和流程，严格执行出入库和领用制度。10、车间。加强设备点巡检和日常维修保养情况；安全附件和安全保护装置的检验情况；车间防火间距、安全出口、疏散通道设置情况；车间各种防护罩、防护栏安装情况；电气线路敷设以及电气设备安全状况；车间工人是否存在三违现象、劳动防护用品使用情况；职业卫生管理情况。11、后勤环境卫生。厨房卫生是否符合标准，员工宿舍、办公区、宿舍电热毯、小太阳；食堂、家属区煤气罐存放；消防设施；二、“六打六治”打非治违专项

4、行动（一）打击和整治内容。1、尾矿库。重点检查不按设计要求生产建设及违规排放、水位控制、应急物资存储、尾矿库工戴证作业、劳动防护用品佩戴等问题，严格执行尾矿库八项制度。2、危险化学品。重点检查化验室化学药品使用和油库运行情况、存储与摆放混杂，出入库管理，劳动防护用品使用等问题。3、交通运输。重点打击运矿车辆非法改装、超载、插车等行为，整治超速、超载、疲劳驾驶等。4、车间。重点打击岗位工人三违现象，劳动防护用品佩戴,车间电缆混乱、电线不接地；特种作业人员无证操作；设备带病作业；安全设施不规范、不完整；职位卫生问题等。6、电器设备设施。检查私接连拽、备品备件管理，配电室高压站粉尘清理

5、不及时等问题。同时，把“六打六治”打非治违专项行动和重点区域专项整治与安全生产大检查、特种设备大检查、消防安全专项检查、职业病危害专项治理、加强应急救援演练等紧密结合，以“打非治违”重点内容，依法依规严格管理、彻底整治非法违法行为，确保安全生产大检查及专项整治取得实效。（二）时间步骤。从2015年8月开始，到12月底结束。分三个阶段进行：1、动员部署阶段（8月31日前）。各有关科室、部门根据实际情况，深入动员、层层落实，抓紧制定车间科室具体实施方案，并对本车间科室专项行动和专项整治工作进行全面部署。2、集中检查整改阶段（9月1日一11月30日）。（1）组织开展专项检查。各科室牵头

6、部门要组织科长主任、技术员对本部门进行地毯式检查。要制定分层级、全覆盖的检查计划，整合领导力量开展协同检查，加大检查力度，严明责任，严格奖惩，实行“谁检查、谁签字、谁负责”的安全责任制。对严重的违章行为进行整改，要取得一定成效，依法整改消除一批安全隐患，严厉惩处一批违章违纪单位责任人。（2）组织开展联合执法。公司按照“一岗双责、齐抓共管”的原则，整合所有的领导力量，各科长、主任根据各自的职责、权限，勇于担当，主动作为，联合发力，对严重违章违纪行为进行综合打击和集中整治。3、巩固提升阶段（12月1日一31日）。各车间主任和领导要对发现的问题和隐患逐一复查，切实巩固工作成果。要对工作

7、开展情况进行全面总结，进一步完善相关制度措施，推动建立安全生产长效机制。三、有关要求（一）高度重视，周密部署。此次安全生产大检查、"六打六治”打非治违专项行动和重点行业专项整治是国家、省、市政府针对暑期、汛期、纪念反法西斯战争胜利70周年、“十一”黄金周等特殊时期以及今年以来一些行业领域事故多发、高发而做出的一项重要部署，是有效防范和遏制各类事故发生的重要措施，公司各部门要做到“管技术必须管安全、管生产必须管安全、管经营必须管安全”的要求，切实把安全生产工作作为一项贯彻下半年的重