欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:37171530
大小:24.51 KB
页数:4页
时间:2019-05-21
《晨会游戏94364》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、一争夺奖金学习是枯燥乏味的,极少数人能够学习自己真正感兴趣的东西而化被动为主动地学。因此,好的培训者懂得利用一些小技巧来提高学员的积极性。比如可以引入小小的竞争机制或者经济奖励。这个培训游戏就是通过这些活动来提高学员的积极性,巩固学习效果。培训游戏规则和程序1.拓展培训者选出一些曾经向学员讲授过的知识,比如一个新市场的开拓,或者一种新销售理念的提出等。2.对每个问题想出一些正确选项和错误选项,把它们混在一起,写在一个大的题板纸上,不要让学员看到题目。3.将学员分成3~5人一组,让他们来分别答题,要求他们在正确的选项前画√。4.3分钟后停
2、止拓展游戏,各组学员回到座位上。5.把题目公布出来,让大家指出答案中的错误。6.每挑出一个真正的错误,可加1分,获胜的小组可以得到10元钱奖励。相关讨论1.你们组的“战绩”如何?2.加入物质奖励是否对提高你们参加游戏的积极性有帮助?为什么呢?总结1.这个游戏可以帮助学员复习学过的知识,使培训者及时了解教学效果,获得一定的反馈。但是,这种游戏需要学员的积极配合,否则会影响培训者总结的效果。因此,就需要用一些手段提起学员的兴趣。这个游戏采用的是竞争机制和物质刺激,实验证明这些方法真的有效,可以使学员们参加他们本不感兴趣的游戏或活动。2.这个
3、游戏既增强了学员的竞争意识,又向他们提供了获得奖励的机会。而且,这个游戏不仅可以测试学员的学习效果,还能测试学员的其他水平,比如一般“胜利者”会用奖金为“失败者”买一些吃的,这反映了同学之间的情谊。3.其实这个游戏值得深入进展下去,如果时间允许可以多问一些问题或多出一些选项,把问题展开得深入一些。本练习可以重复数次。参与人数:3~5人一组时间:5分钟道具:事先列好选项,准备好题板纸,面值10元的人民币场地:不限应用:(1)提高员工的积极性(2)激励员工。二笑容可掬(沟通和合作的游戏)沟通与合作的游戏本游戏以一个很热闹的形式,加强了团队之
4、间的沟通与交流,同时能够增进彼此之间的感情。游戏规则和程序1.让学员站成两排,两两相对。2.各排派出一名代表,立于队伍的两端。3.相互鞠躬,身体要弯腰成90度,高喊***你好。4.向前走交会于队伍中央,再相互鞠躬高喊一次。5.鞠躬者与其余成员均不可笑,笑出声者即被对方俘虏,需排至对方队伍最后入列。6.依次交换代表人选。相关讨论1.这个游戏给你最大的感觉是什么?做完这个游戏之后,你有没有觉得心情格外舒畅?2.本游戏给你的日常生活与工作以什么启示?总结1.人们常说,当你面对生活的时候,你实际上是在面对一面镜子,你笑,生活笑,你哭,生活也在哭
5、。面对别人的时候也是这个道理,要想获得别人的笑容,你首先要绽放自己的笑容。所谓己所不欲勿施于人,既然你不想让别人对你绷着脸,为何要对别人绷着脸呢?2.在团队合作中,彼此之间保持默契,维系一种快乐轻松的氛围,会非常有利于大家彼此之间的沟通,也会加快我们的合作步伐。参与人数:集体参与时间:5分钟三传话分成两组,指令员宣布一组电话号码,两组队员依次接力传下去,传的最快且正确的一组胜利。四直呼其名准备小球或沙包三个,队员围城一个圆圈,发令员介绍并演示规则,这个游戏主要用来帮助大家记住彼此的名字。目的:帮助大家记住彼此的名字。1告诉小组游戏将从你
6、手里开始。你大喊出自己的名字,然后将手中的球传给自己左边的队友。接到传球的队友也要如法炮制,喊出自己的名字,然后把球传给自己左边的人。这样一直继续下去,直到球又重新回到你的手中。2你重新拿到球后,告诉大家现在我们要改变游戏规则了。现在接到球的队员必须要喊出另一个队员的名字,然后把球扔给该队员。3几分钟后,队员们就会记住大多数队友的名字,这时,再加一只球进来,让两个球同时被扔来扔去,游戏规则不变。
此文档下载收益归作者所有