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时间:2018-11-21
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1、一、重要考点(一)整体(二)成本(重)挣值、完工预测(三)进度(上)重(四)质量(上)重(五)人力(重)领导管人、管理管事。(六)变更(重)1、变更的原因(1)项目外部环境发生变化;(2)项目范围的计划编制不周密详细,有一定的错误或遗漏;(3)市场上出现了或是设计人员提出的新技术、新手段或新方案;(4)项目实施组织本身发生变化;(5)客户对项目、项目产品或服务的要求发生变化。2、组织机构(1)项目变更控制委员会(CCB):通常包括用户和实施方的决策人员;决策机构;(2)项目经理在变更中的作用是:响应变更提出者的要求,评估变更对项目的影响及应对方案,将要求由
2、技术要求转化为资源需求,供授权人决策。3、变更控制流程1、提出变更申请;2、对变更的初审;3、变更方案论证;4、项目管理委员会审查;5、发出变更通知并开始实施;6、变更实施的监控;7、变更效果的评估;8、判断发生变更后的项目是否已经纳入正常轨道。申请——评估——决策——实施——验证——存档4、变更管理需要注意的要点(1)对变更产生的因素施加影响。防止不必要的变更,减少无谓的评估,提高必要变更的通过效率;(2)对变更的确认应当正式化;(3)变更的操作过程应当规范化。(七)收尾(上)重(八)采购(九)配置配置项的作用:(十)范围(十)沟通二、万金油(一)人机料
3、法环人员、设备、材料、方法、环境(二)PDCA计划、执行、检查、调整(三)万金油1、在开发合同中没有明确系统的需求,没有进行范围确认。2、对需求变更没有规范管理,变更没有依据。3、项目经理经验不足,进度估算不准确。4、项目资源配置不足或者配置不合理。
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