建设高素质干部队伍 2

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1、建设一支高素质的干部队伍中共安庆市委党校吴洁《决定》：三、建设马克思主义学习型政党，提高全党思想政治水平四、坚持和健全民主集中制，积极发展党内民主五、深化干部人事制度改革，建设善于推动科学发展、促进社会和谐的高素质干部队伍六、做好抓基层打基础工作，夯实党执政的组织基础七、弘扬党的优良作风，保持党同人民群众的血肉联系八、加快推进惩治和预防腐败体系建设，深入开展反腐败斗争党的领导是实现“十二五”时期经济社会发展目标的根本保证，必须加强党的执政能力建设和先进性建设，不断提高党领导经济社会发展能力和水平。增强领导班子和领导干部推动科学发展、促进社会和谐能力《2010-2020年干部教育培训改

2、革纲要》干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，是加强党的执政能力建设和先进性建设的重要途径，是推动科学发展、促进社会和谐的重要保证，在建设和发展中国特色社会主义事业中具有不可替代的地位和作用。一、建设高素质干部队伍的重要性、紧迫性二、正确把握“高素质”的内涵三、深化干部人事制度改革，努力建设高素质干部队伍一、建设高素质干部队伍的重要性、紧迫性（一）是深入贯彻落实科学发展观,实现科学发展的迫切需要黄孟复：中等收入陷阱温家宝:过去五年，我们是一步一个脚印走过来的，中国人民有理由为此感到自豪！[温家宝]:我国发展中不平衡、不协调、不可持续的问题依然突出。主要是：经济

3、增长的资源环境约束强化，投资与消费关系失衡，收入分配差距较大，科技创新能力不强，产业结构不合理，农业基础仍然薄弱，城乡区域发展不协调，就业总量压力和结构性矛盾并存，制约科学发展的体制机制障碍依然较多；服务业增加值和就业比重、研究与试验发展经费支出占国内生产总值比重没有完成“十一五”规划目标。一些群众反映强烈的问题没有根本解决，主要是：优质教育、医疗资源总量不足、分布不均；物价上涨压力加大，部分城市房价涨幅过高；违法征地拆迁等引发的社会矛盾增多；食品安全问题比较突出；一些领域腐败现象严重。（二）是适应国内外形势发展变化的迫切需要我国发展仍处于可以大有作为的重要战略机遇期，既面临难得的历

4、史机遇，也面对诸多可以预见和难以预见的风险挑战。胡锦涛：当前我国既处于发展的重要战略机遇期，又处于社会矛盾凸显期温家宝:综合判断国际国内形势，我国发展仍处于可以大有作为的重要战略机遇期。“不打不行、打也不行；不行也要打、白打也是打；平常悠着打、有事突击打；长年累月叫喊打、打到哪儿算哪儿”流民问题艾瑞克·霍布斯鲍姆：21世纪，主要的战争不是那种国与国之间的摩擦或冲突，少数战争当然还会由此引发，但全球大多数战争都会起源于国家内部的不稳定。刘亚洲：大国是不可能被消灭的。它的衰败也好，强盛也好，都只能从内部开始。对我国国家安全最主要的战略性威胁来自内部而非外部。即使外部压力再大，也只有通过与

5、内部各种社会张力结合才能引发问题。从这个意义上讲“攘外必先安内”。（三）是实现安庆科学发展和谐发展跨越发展的迫切需要（四）是提高党的执政能力水平的迫切需要◆长期、合法执政◆决策的科学化、民主化“七五”到“九五”：决策失误率30%，经济损失4000----5000亿◆党风廉政建设《大国策》：我们不能选择是否有个聪明的头脑，但是我们可以选择有一个较好的心肠，较好的心肠指什么？一个人的道德品质。一个人的道德高低也许不重要，一个民族的道德高低就重要了。一个官员的道德高低也许不重要，一个执政集团的道德高低就很重要了二、正确把握“高素质”的内涵加强领导班子和领导干部领导能力培养，贯彻发展是硬道理

6、、稳定是硬任务的战略思想，重点提高谋划发展、统筹发展、优化发展、推动发展的本领和群众工作、公共服务、社会管理、维护稳定的本领，注重增强新形势下依法办事能力和应急管理、舆论引导、新兴媒体运用、做好民族宗教工作等方面能力，切实抓好发展这个第一要务、履行好维护稳定这个第一责任。（一）思想政治素质习近平：坚强的党性，是成为高素质领导干部的首要条件李源潮：思想政治建设是领导班子和领导干部队伍建设的核心和灵魂《决定》：重点看是否忠于党、忠于国家、忠于人民《决定》：五、（一）坚持德才兼备、以德为先用人标准。把干部的德放在首要位置，是保持马克思主义执政党先进性和纯洁性的根本要求和重要保证。选拔任用干

7、部既要看才、更要看德，把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来。曾国藩认为:德若水之源，才若水之波；德若木之根，才若木之枝；德而无才则近于愚人，才而无德则近于小人。与其无德而近乎小人，毋宁无才而近于愚人。一是坚信的心；二是乐观的心；三是感激的心；四是年青的心（二）驾驭市场经济的能力梁妍慧：干部们普遍缺乏驾驭复杂局面、提高经济增长素质、扩大内需的经验。要在转变经济发展方式的环境下驾驭市场经济，从而实现科学发展（三）综合的协调矛